Animex Opole Pracownik przy produkcji wyrobów mięsnych

Miejsce pracy - Opole, 445-410 ul. Drobiarska 4

*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.

Obowiązki:

Pracownicy mogą być przydzielani do różnych działów w zależności od potrzeb produkcyjnych.

Wszystkie operacje są obsługiwane głównie przez zautomatyzowane maszyny, a pracownicy wykonują prace pomocnicze.

  • Dział Przetwórstwa Drobiu (Wydział Drobiarski):
    - Ubój kurczaków (tylko mężczyźni) - wieszanie ptaków na linie
    - Patroszenie kurczaków - za pomocą maszyn
    - Demontaż tuszy - rozdzielenie na filety, nogi, skrzydła itp.
    - Pakowanie gotowych produktów
    - Czyszczenie miejsca pracy
  • Wydział Przetwórstwa:
    - Przygotowanie mięsa mielonego na kiełbaski i burgery
    - Nadzienie kiełbasiane
    - Wieszanie za palenie
    - Cięcie i pakowanie
    - Czyszczenie i dezynfekcja
  • Inne obowiązki:
    - Obsługa ręcznych wózków paletowych
    - Konserwacja maszyn (np. maszyn pakujących, maszyn mieszających)
  • Warunki pracy:
    - Temperatura wewnętrzna - do +6°C
    - Zapach, wilgotność, kurz
    - Podnoszenie ciężarów w ramach norm BHP

Wymagania:

  • Wiek - do 50 lat.
  • Płeć - kobiety, mężczyźni, pary.
  • Rodzaj umowy - Umowa Zlecenie.
  • Język polski: nie jest wymagany.
  • Doświadczenie - mile widziane doświadczenie w pracy z produktami spożywczymi.
  • Akceptujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii.

Warunki życia i pracy

Wynagrodzenie:

  • Rodzaj umowy: Umowa Zlecenia
  • Ставка: 25,36 злотых нетто/час. Ставка для студентов до 26 лет – 31,40  злотых брутто.
  • Składki są ustalane indywidualnie przez fabrykę.
  • Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.

Godziny otwarcia:

  • 5 dni w tygodniu (od poniedziałku do piątku), 10 godzin na zmianę.
  • Zmiany różnią się w zależności od działu (2 lub 3 zmiany):
    - 01:50-09:50, 10:50-18:50 (ubój)
    - 04:30-12:30, 12:30-20:30 (demontaż)
    - 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00 (pakowanie)
    - 06:00-16:00, 16:00-02:00 (produkcja kiełbas)
  • Przerwy: 20 min

Zakwaterowanie:

  • Zakwaterowanie jest bezpłatne, opłata za media 750 zł netto od wynagrodzenia (dla pary 1000 zł od osoby).
  • Dodatkowa opłata za zakwaterowanie we własnym zakresie: 150 PLN na karcie spożywczej.
  • Dojazd do pracy: pieszo lub transportem publicznym na własny koszt.

Odżywianie:

  • pracowników otrzymuje bezpłatne posiłki:
    - 4 razy w tygodniu - gorąca zupa
    - 2 razy - danie główne
    - Czwartek - dodatkowy podpłomyk lub jogurt
    - Nielimitowane kiełbaski i burgery, pieczywo, sosy na każdej zmianie
    - Gorące napoje: herbata, wrzątek, cukier (termosy w stołówce)
    - Na nocną zmianę - zupa błyskawiczna + kanapki

Dodatkowo

Animex Foods Sp. z o.o. Oddział w Opolu jest jednym z największych producentów wyrobów mięsnych w Polsce. Firma posiada kilka działów produkcyjnych, w których wykonywane są różne operacje związane z przetwarzaniem, pakowaniem, obróbką mięsa i wytwarzaniem produktów.

Działalność przedsiębiorstwa: przedsiębiorstwo produkcyjne wyrobów mięsnych.

Dodatkowe informacje:

  • Pracownicy mogą być przenoszeni między działami.
  • Przed rozpoczęciem pracy możliwe jest zwiedzanie firmy (Dzień Otwarty).
  • Po pewnym czasie istnieje możliwość bezpośredniego zatrudnienia.

Ważne: potrzebujesz paszportu sanitarnego, możemy pomóc w jego wyrobieniu za 170 zł (potrącane z pensji), czas oczekiwania 5-7 dni roboczych.
Zakazane:
- Pomalowane/długie paznokcie, sztuczne rzęsy
- Każdy rodzaj biżuterii, nawet obrączki ślubne.
- Nieautoryzowane usuwanie produktów
- Palenie tylko w wyznaczonych miejscach
- Pracownicy są zobowiązani do posiadania przy sobie paszportu i pozwolenia na pracę - ochroniarze mają prawo do kontroli.
Kontrola trzeźwości:
Przed zmianą może zostać przeprowadzony test na obecność alkoholu. Nawet niewielkie odchylenie jest powodem niedopuszczenia do pracy.
Odzież robocza jest zapewniana przez firmę:
- Ciepła czapka
- Bluza polarowa
- Kalosze gumowe
- Sandały
- Rękawice bawełniane
- Ciepłe skarpety
- Czyste białe uniformy ochronne (bluza i spodnie) - przechowywane w zdezynfekowanych szafkach.
Białe ubrania są prane przez obsługę, polar i czapka są prane przez samego pracownika.
Zaleca się posiadanie ciepłej odzieży osobistej pod mundurem (legginsy, dres itp.).

 

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (1 oceny, średnia: 5,00 z 5)
Załadunek...

37235

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi