Asystent produkcji kiełbas - pakowacz, SILESIA

Asystent produkcji kiełbas - pakowacz, SILESIA

Miejsce pracy: Katowice

*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.

Obowiązki:

  • Utrzymanie ruchu linii pakującej mięso i wędliny
  • Konserwacja linii cięcia
  • Konserwacja działu suszenia
  • Konserwacja urządzeń do napełniania i gotowania
  • Praca w magazynie, rozładunek i wydawanie towarów
  • Sprzątanie i mycie pomieszczeń

Wymagania:

  • Gotowość do przestrzegania zasad HACCP w produkcji
  • Umiejętności komunikacyjne
  • Zdolności manualne
  • Dobra kondycja fizyczna i zdrowie, szczególnie dobry wzrok
  • Wydajność pracy
  • Dyscyplina

Warunki życia i pracy

  • Praca nie jest trudna, ale wymaga skupienia i czasami może być nieco monotonna
  • Harmonogram: Praca 6 dni w tygodniu, 12 godzin dziennie.
    • Praca jest stała, obejmuje soboty i niedziele.
    • Dzień wolny może przypadać w ciągu tygodnia.
    • Zmiany są zmienne. Zazwyczaj od 6:00 do 18:00 i od 18:00 do 6:00.
    • W jednym zakładzie produkcyjnym zmiany trwają od 10:00 do 22:00 i od 22:00 do 10:00.
  • Kontakt z mięsem jest minimalny, ponieważ procesy produkcyjne są zautomatyzowane. Praca odbywa się przy użyciu maszyn łatwych w utrzymaniu. 
  • W zakładzie produkcyjnym panuje specyficzny mikroklimat – wytwarzane są tu zarówno świeże, jak i przetworzone produkty mięsne. Praca w niskich temperaturach – około 8 stopni Celsjusza – nie jest zalecana osobom z przewlekłymi problemami z gardłem, nerkami lub alergiami.
  • Większość linii jest w trybie czuwania
  • Podczas produkcji zabrania się noszenia biżuterii i malowania paznokci.
  • Pracownik otrzymuje odzież roboczą: buty, spodnie, bluzę, czapkę, rękawiczki
  • Zaleca się, aby dodatkowo założyć własne ciepłe ubranie - koszulkę, kalesony itp.
  • Kantyna jest dostępna dla wszystkich pracowników w czasie przerw obiadowych.
  • Można zjeść za darmo - codziennie świeże pieczywo, kiełbaski, a także jedno lub dwa dania na ciepło, przez cały czas dostępne są również dania typu gulasze
  • Należy przynieść własne sztućce i kubek.
  • Opłata za zakwaterowanie: 200 zł
  • Opłata za badanie lekarskie: 150 zł (Ukraińskie świadectwo zdrowia nie jest ważne!)
  • 350 zł za naruszenie przepisów o pracy, a także za opuszczenie przez pracownika stanowiska pracy przed upływem 3 miesięcy od dnia ustania stosunku pracy
  • 150 zł za odzież roboczą w przypadku niewykonania umowy (mniej niż miesiąc pracy)
  • 500 złotych grozi za przybycie do pracy w stanie nietrzeźwości, spożywanie alkoholu lub palenie tytoniu w miejscu pracy, a także za nieprzestrzeganie zasad dobrego zachowania w domu, pijaństwo i zakłócanie porządku publicznego.
  • 40 zł za każdą nieobecność w pracy bez uzasadnionej przyczyny / 25 zł w przypadku zgłoszenia nieobecności do koordynatora

Dodatkowo

  • Praca w Zakładzie Mięsnym «ZAKŁADY MIĘSNE SILESIA« – produkującym wysokiej jakości wyroby mięsne, w tym szynki, kiełbasy, parówki, pasztety oraz dania gotowe. Firma jest bardzo nowoczesna, a jej procesy w dużej mierze zautomatyzowane. Zakłady produkcyjne zlokalizowane są w trzech miastach: Pszczynie, Goczałkowicach-Zdroju i Sosnowcu. Od trzech lat firma zatrudnia obcokrajowców – Ukraińców, dzięki czemu nie występują problemy z komunikacją, co pozwala również pracownikom na szybką adaptację.

Zgodnie z opiniami kandydatów, którzy pracowali na tym stanowisku:
Zalety wakatu: minimalny kontakt z mięsem, głównie procesy zautomatyzowane, stołówka z jedzeniem na sprzedaż, 12-godzinne zmiany. Zapewniamy odzież roboczą.

Wady :dość wilgotno, mikroklimat, dostęp do komunikacji miejskiej.

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (25 oceny, średnia: 3,72 z 5)
Załadunek...

8325

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi