Автозавод Polkowice
Место работы — Strefowa 1, 59-100 Polkowice
- Dla kobiet, Dla mężczyzn, Dla par
- Do 26 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 28,50 нетто/час
- Godziny pracy w miesiącu 180-200
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
Мы ищем людей без опыта работы для выполнения сборочных операций на производстве, специализирующемся на производстве двигателей внутреннего сгорания для автомобилей. Сотрудник на этой должности будет отвечать за подготовку компонентов, сборочные операции на производственной линии, размещение деталей на производственной линии в соответствии с инструкциями. Проверка деталей на наличие дефектов в соответствии с каталогом ошибок.
-
Сборка компонентов двигателя
-
Контроль качества готовых эллементов
-
Przygotowanie materiałów do produkcji
-
Простая отчетность о результатах работы
Wymagania:
Podłoga - Мужчины, Девушки, Пары
Wiek - до 26 лет
Doświadczenie zawodowe: Brak doświadczenia zawodowego
Język polski: Польский язык коммуникативынй на уровне не ниже чем А2-B1
Przyjmujemy obywateliUkraina
Warunki życia i pracy
- Rodzaj umowy – Umowa Zlecenie
- Ставка для молодежи: до 26 лет — 28,50 нетто/час
- Премии – NIE
- Wynagrodzenie Do 15-tego dnia każdego miesiąca
- Harmonogram pracy to. Zmiany: 5 дней в неделю (с понедельника по пятницу) przez godziny 12 часов (6-18/18-6) / нет возможности брать надчасы
- Przerwy – 30 мин
- Zakwaterowanie: не предоставляется. Доплаты за свое жилье нет.
- Jak dojechać do pracy: Самостоятельно, общественным транспортом.
Dodatkowo
Odżywianie: На перпдриятии есть столовая и буфет**.** По цене –около 20 злотых за домашнюю еду. Либо же можно взять свою
Ubrania robocze udostępniane są bezpłatnie, a mianowicie: рабочая обувь, 2 футболки, брюки, флис для зимнего периода
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
34097
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
