Бригадир на рыбное предприятие г.Słupsk
Место работы — г. Słupsk
- Dla kobiet, Dla mężczyzn
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 28,63 zł/час netto, для студентов 34,50 zł/час.
- Рабочих часов в месяц 220-320
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Быть ответственным за рабочие процессы на продукции,
- Контролировать работу линии,
- Организовывать рабочие процессы,
- Следить за выполнением норм.
Wymagania:
- Минимальный опыт работы бригадиром,
- Мужчины и женщины до 55 лет,
- Высокая стрессоустойчивость,
- Знание польского языка на коммуникативном и письменном уровне (общение с руководителями смены и линии, выполнение поручений),
- Хорошие коммуникативные навыки.
- На предприятии запрещены длинные ногти, гель-лак, накладные ресницы, пирсинг, бижутерия.
- НЕОБХОДИМО РЕЗЮМЕ
Warunki życia i pracy
Warunki przedsiębiorstwa:
- Есть раздевалки, кухня, бесплатные супчики на обед.
Zapłata:
-
Zakłady: 28,63 zł/час netto, для студентов 34,50 zł/час
-
Ważny! Согласно польскому законодательству, после превышения годового порога дохода в 30 тыс. дальнейшие зарплаты облагаются дополнительным налогом, поэтому ставка будет ниже: 27 zł/час netto.
Harmonogram:
- Пн.-Сб.,
- c 6:00-7:00 до 18:00-19:00 (зависит от процесса).
- 2 перерыва по 20 минут.
Zakwaterowanie:
- 500 zł/мес
- Формат жилья: дом и квартира.
- 3-4 человека в комнате.
- Odszkodowanie za mieszkanie - NIE
Wskazówki: Автобус (170 zł вычет с зарплаты), маршрут подбирается под кандидата.
Odzież robocza i obuwie: Jest bezpłatny.
Badanie lekarskie: 300 zł вычета с первой зарплаты.
Dodatkowo
Рыбное предприятие в Слупске занимается переработкой рыбы и морепродуктов.
Plusy:
- Высокая ставка,
- Возможность дополнительных премий,
- Бесплатные супчики на обед.
Minusy:
- Температура в помещении +10 — +15°C,
- Работа с раннего утра.
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
37788
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
