Dział szycia IAC
Место работы — Opole(116 км от Катовице)
- Dla kobiet
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 30,50 zł brutto/godz.
- Godziny pracy w miesiącu 200
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
Работник будет работать на отдельном швейном отделе .
Работа на швейных машинах
Работники будут шить различные элементы для салонов автомобилей, в том числе текстильных и с эко -кожи.
Praca siedząca
Wymagania:
Только Украина до 55 лет
Требуется минимальное знание польского языка
Желание работать более 3 месяцев
Требования если на швейный отдел (женщины)
Опыт шитья дома или на заводе(чтоб кандидатка имела понятие о шитье и умела шить)
ОФОРМЛЕНИЕ В ОФИСЕ В КАТОВИЦЕ(нет возможности оформления на заводе или в Ополе, только на нашем офисе в Катовице)
Warunki życia i pracy
Umowa zlecenie с первого рабочего дня
Wynagrodzenie:
- 30.50 зл брутто- 24,63 зл. нетто при условии, что в текущем году не было заработано 30 000 зл брутто.
- Если в текущем году уже было заработано 30 000 зл брутто, тогда ставка 21,63 зл. нетто
Godziny otwarcia:
- график работы по 8 ч в три смены: с 6 до 14, с 14 до 22, с 22 до 6 утра .
- Перерыв 20 мин на 8ч работы
- Но работать нужно будет как по 8 так и по 10-12 ч 5-6 дней в неделю.
- Можно брать сверхурочные и также, выходить на работу в субботу или вс .
- В месяц в среднем 200 ч.
Obudowa:
- предоставляется жилье от фирмы стоимостью 500 zł.
- Для тех, кто живет на своем жилье предусмотрена доплата в размере 250 зл.
Dojazd do pracy transportem publicznym.
Dodatkowo
Есть столовая, в которой можно принести свою еду.
В столовой есть холодильники, чайники и микроволновки.
Рабочую одежду выдает работодатель (обувь, футболка и штаны)
Нет конвейера
Нет посторонних запахов резины, пластика и тд.
На заводе чисто, тепло и без пыли.
oceń wakat 
(1 oceny, średnia: 5,00 z 5)
Załadunek...
33467
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
