JOYSON SAFETY Работник монтажа на производстве ремней безопасности

JOYSON SAFETY Работник монтажа на производстве ремней безопасности

Место работы — 58-405 Krzeszów, Betlejemska 16

*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.

Obowiązki:

Opis stanowiska: 

  • монтаж
  • комплектация
  • pakiet
  • управление машинами
  • проверка продукции, контроль качества
Obowiązki:

  • установка мелких деталей системы безопасности автомобиля (ремней безопасности)
  • завершение
  • pakiet
  • эксплуатация машин и процессов в соответствии с рабочими инструкциями
  • проверка продукции, контроль качества

Обязательное собеседование перед приемом на работу на заводе!!!

Wymagania:

  • zdrowie fizyczne
  • gotowość do pracy zmianowej
  • umiejętność pracy w zespole
  • dokładność, chęć uczenia się
  • komunikatywny język polski

Warunki życia i pracy

Zapłata:

  • 4806.00 PLN брутто/месяц

  • Зарплата выплачивается 10 числа каждого месяца, за предыдущий месяц. Если припадает на выходные, то в пятницу перед 10 числом.

  • Премии и финансовые надбавки:
    + 20% надбавка за ночные часы:
    + 50% надбавка за сверхурочную работу
    + 100 % надбавка за работу по субботам
    + надбавка за посещаемость от 80 до 450 злотых брутто

Harmonogram:

  • praca 5 dni w tygodniu
  • по 8 часов в день
  • работа в дневные и ночные смены
  • (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00)
  • работа по субботам — для желающих (в зависимости от объема заказов)
  • три перерыва — 5 минут, 25 минут, 5 минут

Zakwaterowanie:

  • вычет за жильё 420 зл
  • Доплата за самостоятельно арендуемое жильё составляет +400 злотых брутто и выплачивается в день заработной платы на банковский счёт.

Transport do pracy:

  • Бесплатный автобус из следующих городов: Kamienna Góra, Lubawka, Olszyny, Boguszów Каменна-Гура, Любавка, Ольшины, Богушув-Горце

Dodatkowo

JOYSON SAFETY — мировой лидер в области безопасности движения (напр.ремни безопасности), поставляя важные компоненты, системы и технологии на автомобильный и неавтомобильный рынки

Warunki w miejscu pracy:

-Температура на предприятии в пределах 22–25°C.

-Работа стоячая. Работа физическая.

-Курение разрешено только в специально отведённой курилке на территории предприятия, вне производственных цехов.

-Запрещено проносить в производственный цех: записывающие устройства (например, мобильные телефоны), опасные, легковоспламеняющиеся и стеклянные предметы, еду и напитки в термосах, чашках, стаканчиах.

 

Описание местности выполнения работы:

Krzeszów (Кшешув) (58-405) — живописная деревня, расположенная в Нижнесилезском воеводстве, Каменна-Гурский повят, гмина Каменна-Гура.она расположена в Кшешувской котловине, в окружении холмов и лесов, что делает ее привлекательным местом как для туристов, так и для туристов. Что делает его привлекательным местом, как для туристов, так и для любителей природы.

Главной достопримечательностью Кшешува является аббатство Поцистер, известное как европейская жемчужина барокко, — монастырский комплекс смонументальной базиликой Успения Пресвятой Девы Марии, которая считается одним из самых красивых образцов барокко в Польше.монастырь имеет богатую историю, восходящую к XIII веку, и является важным местом паломничества.

В Кшешуве есть и другие памятники, например, костел Святого Иосифа с уникальными фресками Михаэля Вильманна, так называемого «силезского Рембрандта».деревня также предлагает спокойную атмосферу, пешеходные и велосипедные маршруты и прекрасные виды на Судетские горы».

20 км от крупного города Валбжиха

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (Brak ocen)
Załadunek...

42081

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi