
Lisner Poznań Pracownik do produkcji przekąsek rybnych
Miejsce pracy - ul Strzeszyńska 38/42 60-479 Poznań
- Dla kobiet, Dla mężczyzn, Dla par
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 31,40 zł brutto/godz.
- Godziny pracy w miesiącu 168
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
Pracownik linii produkcyjnej
- Naklejanie etykiet na pudełka kartonowe.
- Montaż pudeł kartonowych.
- Pakowanie gotowych produktów w kartony i umieszczanie ich na paletach.
- Sprawdzanie poprawności spawania.
- Układanie słoików i pokrywek na linii pakującej.
- Ważenie ryb zgodnie ze specyfikacją.
- Sortowanie ryb podczas pakowania.
- Usuwanie nieodpowiednich surowców.
- Czyszczenie i mycie miejsca pracy.
Pracownik produkcji
- Konserwacja otwieraczy i wywrotnic puszek.
- Rozpakowywanie i przygotowywanie surowców, półproduktów.
- Ważenie recepturowe - kontrola ilościowa i jakościowa surowców.
- Mieszanie warzyw.
- Czyszczenie miejsca pracy.
Pracownik przygotowujący surowce rybne (mężczyźni)
- Rozkład mrożonych ryb na stojakach do rozmrażania.
- Obsługa podnośnika do ryb.
- Zdejmowanie rozmrożonego surowca rybnego z regałów i zrzucanie go na taśmę sortującą.
- Sortowanie.
- Usuwanie odpadów.
- Mieszanie (etykietowanie surowców rybnych).
- Czyszczenie miejsca pracy.
Pracownik sprzątający - produkcja
- Czyszczenie i dezynfekcja linii produkcyjnych, obiektów i infrastruktury.
- Konserwacja zlewu.
- Konserwacja stacji CIP.
- Sortowanie odpadów.
- Czyszczenie miejsca pracy.
Pracownik produkcji - dystrybucja krajowa
- Dostarczanie materiałów opakowaniowych do produkcji.
- Dostarczanie komponentów na linię produkcyjną - półproduktów sałatkowych i pasztetowych, półproduktów rybnych i warzyw - w misach i wiadrach.
- Dostarczanie pustych palet na koniec linii.
- Dostarczanie gotowych produktów do magazynu.
- Zwrócić puste wiadra/pojemniki do strefy mycia.
- Przenoszenie odpadów z linii produkcyjnych do kontenerów na odpady.
- Kontrola jakości palet drewnianych.
- Kontrola nad zamawianiem półproduktów.
- Zaopatrywanie linii pakującej w sałatę, warzywa i upewnianie się, że są one przechowywane na stanowiskach ważenia.
- Przechwytywanie surowca rybnego i dostarczanie surowca do stacji ważenia.
- Zaopatrywanie linii pakującej w półprodukty sosów, dbanie o prawidłowe dostawy sosów i ich stałe uzupełnianie.
- Mycie i czyste miejsce pracy.
Wymagania:
- Płeć - kobiety, mężczyźni, pary
- Wiek - do 55 lat
- Doświadczenie zawodowe: brak doświadczenia
Warunki życia i pracy
Zapłata:
- Rodzaj umowy - Umowa Zlecenia
- Ставка: 25,36 – нетто/час., до 26 лет – 31,40 нетто/час.
- Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca
Harmonogram:
- 8 godzin, 2-3 zmiany (05:45 - 13:45/13:45/13:45 - 21:45/21:45 - 05:45 - czasami mamy 3 zmianę).
- Przerwa na lunch 25 min.
- Dodatkowe godziny: w sezonie (październik-grudzień) mogą być pracujące soboty.
Zakwaterowanie i transport:
- Bezpłatny transport firmowy do niektórych miejsc docelowych (szczegóły w załączeniu).
- Mieszkanie jest zapewnione, opłata za media 450 zł.
Dodatkowo
LISNER jest liderem polskiego rynku śledzi, sałatek i past kanapkowych. Firma jest częścią ogólnoeuropejskiego koncernu spożywczego UTM, najbardziej znanego jako właściciel marki produktów mlecznych Müller. Lisner ma swoją siedzibę i główny zakład produkcyjny w Poznaniu.
Temperatura w sklepie: 10-15°C w zależności od stanowiska. Na produkcji procesy sterylne i praca w specjalistycznej odzieży (fartuchy, czapki, maski, buty, rękawice).
Potrzebna książka medyczna. Pomagamy w produkcji (produkcja 3-4 dni), płatność 150-170 zł z wynagrodzeniem.
Lisner zapewnia bezpłatne obiady (2 posiłki - zupa + 2 dania), lodówki w stołówce z jedzeniem do spożycia podczas pracy.
oceń wakat 



(Brak ocen)
Załadunek...
38972
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.















