No Limit Sosnowiec - Internetowa hurtownia odzieży i obuwia.
Место работы — ul. Innowacyjna 3, Sosnowiec 41-208
- Dla mężczyzn
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 22.36 нетто/час. Ставка для студентов до 26 лет - 27.70 нетто/час
- Godziny pracy w miesiącu 168
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Правильное размещение поступающих товаров на складе,
- Прием и выдача товаров,
- Сортировка и упаковка товаров.
Wymagania:
Płeć - mężczyźni
Wiek - do 50 lat
Опыт работы: Без опыта.
Польский язык: Коммуникативный польский
Warunki życia i pracy
- Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
- Oferta: 22.36 нетто/час. Ставка для студентов до 26 лет — 27.70 нетто/час
- Premie nie. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
- Harmonogram: 5 дней в неделю, по 8 часов, в 2 смены (20:00-04:00/04:00-12:00).
- Работа от ПН до ПТ (Так же возможна работа в выходные дни при загруженности склада )
- Przerwy - Łącznie 20 minut.
- Zakwaterowanie
- Предоставляется бесплатно , но с оплатой коммунальных услуг 350 зл нетто.
- Dopłata do własnego zakwaterowania - 250zł netto, na którą można płacić kartą w sklepach spożywczych.
- Jak dojechać do pracy: городским транспортом 45 мин, билет 110-160 зл
Dodatkowo
- Понимание несложных фраз на польском языке для ориентирования на рабочем месте.
- Нужно быть готовым к физической работе (среди обязанностей может быть перенос ящиков весом 15-30 кг, но это делается только вдвоем)
- Сканер простой в обслуживании, но нужно понимать, что работать с ним так же надо.
- У нас есть специально отведенное место для курения.
- Перерывы в зависимости от объема работы, но время на еду и перекур всегда есть.
- Рабочая одежда предоставляется бесплатно, а именно – комизелька и комфортные рабочие ботинки.
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
30468
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
