PANTOS Mława Pracownik magazynu z UDT
Miejsce pracy: ul LG Electronics 10, Mława 06-500
- Dla mężczyzn
- Do 45 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 32,00 zł brutto/godz.
- Godziny pracy w miesiącu 280 - 312
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Praca w dwóch działach magazynu:
dział, w którym przechowywane są gotowe telewizory,
Dział materiałów, skąd pochodzą produkty i w którym powstają telewizory. - Praca polega na rozpakowywaniu materiałów, ich transporcie wózkiem ręcznym oraz skanowaniu towarów i materiałów (skaner jest w języku polskim, ale przełożeni szkolą wszystkich pracowników). W dziale pakowania wyrobów gotowych pracownicy są również odpowiedzialni za pakowanie telewizorów za pomocą paletyzatora lub ręcznie, ich transport i skanowanie.
- Praca odbywa się w komfortowych temperaturach przez cały rok. Pracownicy mają do przetransportowania mnóstwo rzeczy (głównie telewizory), a jeśli coś trzeba przenieść, robią to wspólnie z innymi pracownikami. Firma zapewnia obuwie robocze i kamizelki odblaskowe. Firma zapewnia bezpłatne badania lekarskie dla każdego kandydata.
Wymagania:
- mężczyźni poniżej 45 roku życia
- brak złych nawyków
- dostępność UDT
- obywatele Ukrainy, Białorusi, Mołdawii, Gruzji
Warunki życia i pracy
Warunki w miejscu pracy:
- Temperatura Temperatury na miejscu wahają się od 22 do 25°C. Temperatury zewnętrzne zależą od pory roku.
- Siedzący, czasami stojący lub mobilnypraca - praca fizyczna.
Rodzaj płatności i umowy:
- umowa zlecenie
- stawka 32,00 zł brutto/godz.
- Stawka 32,00 zł brutto = 32,00 zł netto — dla studentów poniżej 26 roku życia
- Stawka 25,84 zł netto - dla osób, które w 2025 r. nie przekroczyły dochodu 30 000 zł brutto w Polsce i posiadają numer PESEL
- Stawka 23,11 zł netto - dla osób, które w roku 2025 w tym roku były już zatrudnione w Polsce i uzyskały łączny dochód powyżej 30 000 zł brutto lub nie posiadają numeru PESEL
- Dla kandydatów, którzy na podstawie wypełnionego formularza zgłoszeniowego nie posiadają statusu rezydenta, możliwa jest stawka 25,60 zł netto (w tym podatek 20%).
Harmonogram:
- Praca 6 dni w tygodniu (od poniedziałku do soboty)
- 8-10 godzin - 06:00 - 14:00
- Istnieje możliwość dłuższej pracy (12, a nawet 16 godzin na życzenie) lub wzięcia wolnego w niedzielę.
- Dni wolne mogą się różnić i są ustalane lokalnie.
Zakwaterowanie:
- Zakwaterowanie jest zapewnione w cenie 450 zł miesięcznie.
- Pokoje mogą pomieścić od 2 do 5 osób (łóżka standardowe). Zapewniamy koce, poduszki i pościel. Toalety, prysznice i kuchnie są wspólne na każdym piętrze. Kuchnia wyposażona jest w lodówkę, podstawowe wyposażenie i naczynia. Pralki są bezpłatne. W większości obiektów dostępne jest bezpłatne Wi-Fi. Najbliższe sklepy znajdują się w odległości 750 m (475 stóp), a sklep spożywczy – 2,7 km.
- Dopłata do własnego zakwaterowania: 150 zł/miesiąc
- Bezpłatny transport po mieście (autobus odbiera pracowników z przystanków) lub mieszkania w pobliżu zakładu.
Dodatkowo
- Mława to miasto w Polsce, w województwie mazowieckim, położone na północ od Warszawy, niedaleko granicy z województwem warmińsko-mazurskim. Liczy około 30 000 mieszkańców.
- Mława znana jest między innymi z bitwy pod Mławą, która miała miejsce na początku II wojny światowej, oraz z rozwiniętego przemysłu, zwłaszcza elektronicznego – znajduje się tu duża fabryka LG. Ponadto miasto posiada dobrze rozwiniętą infrastrukturę i jest strategicznie położone w pobliżu drogi ekspresowej S7, łączącej Warszawę z Gdańskiem.
- Palenie dozwolone wyłącznie w specjalnie wyznaczonej palarni na terenie przedsiębiorstwa, poza pomieszczeniami produkcyjnymi.
- Zakaz wstępu na teren produkcji
- urządzenia rejestrujące (np. telefony)
- niebezpieczne, łatwopalne, szklane przedmioty.
- jedzenie lub napoje w termosach, szklankach, kubkach.
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
37220
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
