
Pomocnik tapicera, FEY TOPOLE (RELAKS MATERACE)
Место работы — Topole 17, 89-600 Chojnice
- Dla mężczyzn
- Do 50 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 30.50 зл. брутто /час
- Рабочих часов в месяц 160-170
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- упаковка готовых изделий в картон и полиэтиленовую пленку
- перестановка готовых комплектов
- уборка рабочего места
- помощь сотрудникам монтажа и обивки
- проверка изделия перед упаковкой и отправкой
Wymagania:
- Опыт обивки тканями,
- Zdolności chiropraktyczne,
- Dobry wzrok,
- Gotowość do pracy
- Dobra kondycja fizyczna,
- Odpowiedzialność
Warunki życia i pracy
Zapłata:
- rodzaj umowy umowa zlecenie
- STAWKA: 30,50 brutto
- stawka 30,50 zł brutto = 30,50 zł netto dla studentów do 26 roku życia
- stawka 24,63 zł netto - dla osób, które nie przekroczyły progu 30 000 zł dochodu brutto w 2025 r. w Polsce
- stawka 22,03 zł netto - dla osób, które już w 2025 r. pracowały w Polsce i uzyskały łączny dochód powyżej 30 000 zł brutto
- dla kandydatów, którzy na podstawie wypełnionego kwestionariusza nie posiadają statusu rezydenta, możliwa jest również stawka 24,40 zł netto (w tym podatek 20%).
Harmonogram:
- С Пн. по Пт. в 3 смены.
- с 6:00 до 14:00 / с 14:00 до 22:00 / с 22:00 до 6:00
- Istnieje możliwość wzięcia dodatkowych godzin
Zakwaterowanie: предоставляется вычет за жильё 480 зл/месяц
Transport do pracy: Остановка общественного транспорта рядом с местом проживания
Dodatkowo
- Предприятие занимается производством каркасов и матрасов, и специализируется в первую очередь на производстве пружинных матрасов, латексных матрасов, а также термо- и высокоэластичных матрасов.
oceń wakat 



(Brak ocen)
Załadunek...
18109
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.









