Przetwarzanie i pakowanie łososia VICI (Litwa)
Место работы — Birutės g. 50, LT-90112 Plungė
- Dla kobiet, Dla mężczyzn, Dla par
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 1400 - 1600 EUR брутто/месяц
- Рабочих часов в месяц 168 - 180
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Работа на линии на 2 процессах.
- Финишная обработка чистого лосося (отрезание остатков хвоста и маленькой части на животе, снятие костей с помощью оборудования)
- Упаковка копченого и нарезаного лосося (подготовка продукции к упаковке, укладка рыбных кусочков на лотки, взвешивание), упаковка готовй продукции в коробки. Работа на этом процессе может быть СИДЯЧАЯ
Wymagania:
- Каких кандидатов мы ищем:
- женщины, мужчины, пары
- wiek do 55 lat
- опыт и знание языка не имеют значения.
- Важна хорошая физическая форма и отсутствие проблем со здоровьем, развитая моторика рук.
- Рост от 160 см , так как конвеер, на котором происходит работа, высокий, кандидатом с маленьким ростом будет тяжело выполнять работу.
- Отсутствие противопоказаний к физическому труду и развитая моторика рук.
- Принимаем кандидатов которые на момент начала войны были в Украине и по приезду получат временную защиту.
Без активных виз.
Без активной польской Карты Побыта.
Warunki życia i pracy
Warunki przedsiębiorstwa:
-
- от 5 до 15 градусов в зависимости от процессов, за счет отсутствия ветра ощущаемая температура намного выше.
- На большинстве процессов люди работают либо в тонких куртках либо в флисовых кофтах.
- На заводе чисто, большинство процессов проходит автоматически, есть только приятный запах копеченого лосося.
Wynagrodzenie:
-
-
1400.00 EUR брутто/месяц — 1600.00 EUR брутто/месяц
-
900-1000 евро нетто при работе 168 часов. Сумма будет зависеть от колличества отработанных дней в месяц по графику.
- С ночными сменами и доп.часами зарплата от 1200 евро нетто и выше.
- После 10 отработанных дней, возможен аванс 20 числа в размере 150 евро ( необходимо заранее за 1 неделю предупреждать координатора).
-
Harmonogram:
-
- смены по 12 часов, два дня работы/два дня отдыха, с 7 утра до 7 вечера.
- Ночных смен нет в постоянном графике, но они могут быть по надобности при большом потоке работы.
- Короткие перерывы каждые 2 часа, один длинный перерыв на обед ( 30 мин) .
- Возможны доп часы ( 20-30 часов в месяц). Согласовываются индивидуально с каждым работником.
Zakwaterowanie:
- Бесплатное проживание.
- Комнаты 2-3 местные.
- В квартире имеется все необходимое для комфортного проживания ( стиральная машина, телевизор, холодильник, сушилка для белья, посуда, микроволновка).
- Мы рекомендуем с собой взять постельное белье и свою чашку, ложку, кастрюлю.
Transport do pracy: От места проживания до места работы, ехать 15 минут на организованном транспорте от завода.
Odżywianie:
- Бесплатное питание во время смены.
- Имеется кухня, где в холодильник каждый день ставят свежеприготовленную еду ( н.п. суп, пюре, котлета,салат, компот), которую надо подогреть в микроволновке.
- Еда каждый день новая.
- Так же бесплатно можно получить 2 кружки горячего кофе или чая в течение смены.
- Так же имеется платная столовая.
Dodatkowo
Компания Vici — одна из крупнейших производителей крабовых палочек и рыбной продукции в мире. Продукция Vici поставляется более чем в 40 стран мира.
Возможность прямого приезда на работу:Для самостоятельного приезда кандидатов, оформление происходит по вторникам, в офисе в Вильнюсе по адресу Ukmergės g. 369a
Полное сопровождение с офиса во Львове до места проживания кандидатов. Проезд организованным транспортом!
Почему стоит выбрать эту работу:
Zalety wakatu
- от 1000 евро с доп часами
- bezpłatne zakwaterowanie i transport do pracy
- бесплатное питание на заводе
oceń wakat 
(6 oceny, średnia: 4,67 z 5)
Załadunek...
30682
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
