Pracownik produkcji ryb, SUPER SALMON
Miejsce pracy: Weniotowo (15 km od Kołobrzegu)
- Dla kobiet, Dla mężczyzn, Dla par
- Do 60 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 28,10 zł brutto/godz.
- Godziny pracy w miesiącu 200-220
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Firma posiada następujące działy: dwa działy pakowania, linię produkcyjną i wędzarnię. Znajduje się tam również magazyn, dział sprzątania i socjalny oraz myjnia samochodowa.
- Pracownik będzie wykonywał swoją pracę w różnych obszarach, dlatego jego obowiązki mogą się różnić w zależności od miejsca pracy.
- Większość operacji wykonują maszyny.
- Podstawowe obowiązki:
— pakowanie filetów rybnych (łosoś itp.),
— przygotowywanie filetów rybnych do wędzenia,
- filetowanie ryb,
- krojenie fileta na mniejsze kawałki,
- odcinanie części ryb (głow itp.),
- ważenie produktów w opakowaniach i naklejanie etykiet na opakowania,
— przygotowywanie wyrobów gotowych,
- pomoc w sprzątaniu miejsca pracy
— mycie kontenerów.
Wymagania:
- Dobry stan zdrowia pozwalający na pracę na stojąco przy taśmociągach,
- Chęć do pracy i nauki,
- Dobra organizacja własnego czasu pracy,
- Zaangażowanie w powierzone obowiązki,
- Umiejętność pracy w zespole,
- Zdolności chiropraktyczne,
- Punktualność,
- Obowiązki.
- BARDZO WAŻNE!!! Praca w zakładzie z sztucznymi rzęsami, długimi pomalowanymi paznokciami, mocnym makijażem i perfumami jest surowo zabroniona. Należy zdjąć wszelką biżuterię.
Warunki życia i pracy
- Nocleg: 500 zł.
- Pracownicy mają zapewnione zakwaterowanie w sąsiedniej miejscowości, skąd dowożeni są na koszt pracodawcy.
Istnieje również druga opcja zakwaterowania, z której pracownicy będą musieli dotrzeć pieszo. - Harmonogram
- Praca w systemie dwuzmianowym: pon.-sob.: 6:00-15:30, 16:00-14:00 (możliwość pracy w godzinach nadliczbowych)
- Średnio trwa to 200–220 godzin.
- Zmiany: dwa dni - 1 zmiana, dwa dni - 2 zmiana, następnie 2 dni wolnego, w kręgu (linia i pakowanie).
- Wędzarnia: tydzień - 1 zmiana, tydzień - 2 zmiana.
- W trakcie zmiany przewidziane są dwie płatne przerwy trwające 30 minut.
- W zakładzie do dyspozycji pracowników jest stołówka (znajdują się w niej szafki do przechowywania śniadań i obiadów), kuchnia (maszyny do wypieku słodyczy, mikrofalówki, piec), łazienka (z prysznicem) oraz osobna palarnia.
- Pracownicy obsługujący taśmociąg to głównie kobiety, więc jest im zimniej niż mężczyznom, którzy są w ciągłym ruchu, transportując produkty między warsztatami.
- Produkty rybne transportowane są wózkami, a także w pełnych kontenerach.
- Do pracy na linii produkcyjnej (taśmociągu) pracownicy muszą zabrać ze sobą ciepłe swetry i skarpetki.
- W fabryce pracownicy otrzymują swoje szafki w szatni, którą można zamknąć na klucz.
- Pracodawca zapewnia ciepłe, ochronne buty gumowe.
- Ponadto w fabryce codziennie dostarczana jest jednorazowa, cienka odzież ochronna (koszule, spodnie, fartuchy, czapki, jednorazowe rękawiczki i maski).
- Pracodawca pierze odzież roboczą wielokrotnego użytku na własny koszt.
- Oferta
- stawka 28,10 zł brutto = 28,10 zł netto dla studentów do 26 roku życia
- Stawka wynosi 22,69 zł netto dla osób, które w 2024 r. nie przekroczyły w Polsce progu dochodu 30 000 zł brutto.
- Stawka wynosi 20,30 zł netto - dla osób, które w 2024 r. były już zatrudnione w Polsce i uzyskały łączny dochód powyżej 30 000 zł brutto.
- Dla kandydatów, którzy na podstawie wypełnionego kwestionariusza nie posiadają statusu rezydenta, możliwa jest również stawka 22,48 zł netto (w tym podatek 20%).
Dodatkowo
Według opinii kandydatów, którzy pracowali na tym stanowisku:
Zalety wakatu
- większość procesów jest zautomatyzowana
- Obiekt noclegowy położony jest w pięknym kurorcie
- dojazd do pracy jest bezpłatny
Wady
- chłodno
- Istnieją procesy cięcia (ale większość z nich jest zautomatyzowana)
oceń wakat 
(57 oceny, średnia: 3,39 z 5)
Załadunek...
5862
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
