
Работник на комплектации элементов и соединений к батареям, Herz
Место работы — Женщины до 50 лет
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 220-280
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Работа на ручном монтаже простые действия
- Ручная сборка элементов для батарей
- Ручная сборка разъёмов переключателей
- Просмотр / визуальный осмотр деталей в соответствии со стандартами, для дефектов
- Упаковка деталей
- У каждого работника есть своё рабочее место, работа на ручном монтаже элементов, пример нужно скрутить две части переключателя, надеть резиновую накладку, вложить переходник в элемент — все эти действия делаются очень легко без каких либо усилийВсе действия лёгкие и не требуют физических усилий и опыта
- Работать можно сидя и стоя, как кому удобно, температура на предприятии комнатная
Wymagania:
- Физические особенности: пример — хорошее зрение,
- Мануальные способности, физическая выносливость и др
Warunki życia i pracy
- Работа 10-12 часов в день, 6 дней в неделю
- Женщины работают с понедельника по пятницу с 6:00 до 16:00; 12: -22:00, суббота с 6:00 до 14 или с 6:00 до 16:00
- Мужчины работают с понедельника по пятницу с 6:00 до 18:00; 10:00 — 22:00, суббота 6:00 — 18:00
- График определяется еженедельно
- Женщины 2 смены: 6:00 — 16:00 и 12:00 — 22:00
- Мужчины 2 смены 6:00 — 18:00 и 10:00 — 22:00
- Производственный цех просторный, нет шума, нормальной температуры
- Хорошое освещение, столы и стулья для сотрудников
- На перерывах Вы можете выйти в место для курения Вы не можете курить во времени работы
- Полностью оборудованная гардеробная с шкафами, санузлами душевые, столовая
- Все время для сотрудников доступна питьевая вода
- Компания предоставляет одежду: обувь, фартук, майки
- Сотрудники должны иметь свои — брюки
Dodatkowo
oceń wakat 



(3 oceny, średnia: 4,33 z 5)
Załadunek...
6424
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.



