Pracownik produkcji kiełbas
Miejsce pracy - Mosina (20 km od Poznania)
- Dla mężczyzn, Dla par
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 25,00 zł/h netto
- Godziny pracy w miesiącu 260
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Firma jest liderem w swojej dziedzinie i ma wysokie standardy produkcji
- Obowiązki:
-
- W oddzielnym sklepie mieszane mięso mielone jest dozowane do pojemników i transportowane do innego sklepu z farszem do kiełbas.
- Przy małych stolikach pracują 4 osoby, z których każda zajmuje się innym procesem.
- Jeden pracownik otwiera i podaje drugiemu sztuczną osłonkę, która ma być wypełniona mielonym mięsem,
- Drugi pracownik napełnia osłonkę mięsem mielonym (mięso mielone jest automatycznie dozowane ze strzykawki),
- Trzeci pracownik zawiązuje osłonkę nitką, a czwarty przecina nitki i dzieli batony kiełbasy na pojedyncze bochenki i zawiesza je na stojaku.
- Kiełbasy są następnie przenoszone do komór wędzarniczych przed ostateczną produkcją.
-
Wymagania:
- Mężczyźni/ pary poniżej 55 lat
- wyjście gotowości sanepid
Warunki życia i pracy
- Zasady i warunki
- - wysokie standardy sterylności i czystości w zakładzie produkcyjnym, co oznacza brak nieprzyjemnych zapachów.
- Temperatura w pomieszczeniach zależy od etapu produkcji (5-13 stopni Celsjusza). Pracownicy otrzymują kombinezony BEZPŁATNIE (zapewniana jest również ciepła odzież);
- - darmowy ciepły lunch! Kawa, herbata, napoje w nieograniczonych ilościach, co jest ogromną zaletą dla pracowników.
- Pomagamy w załatwieniu wszystkich niezbędnych formalności:
- - książeczka sanepidowska - 200 zł z potrąceniem z pierwszej pełnej pensji.
- Książka jest ważna przez 2 lata i jest przekazywana pracownikowi;
- - badanie lekarskie 150 PLN z potrąceniem z pierwszego pełnego wynagrodzenia.
- Umowa Zlecenia (zapłać ZUS, podatki).
- KONTAKT:
- Stawka 25 zł/petto
- przy pracy 230 godzin - 24,50 zł/petto;
- przy przepracowaniu 250 godzin 27 zł/petto
- BEZPŁATNA OFERTA DLA STUDENTÓW
- dla studenta stawka wynosi 30,50 zł/petto;
- + jeśli pracujesz 230 godzin, stawka wynosi 35 zł za godzinę;
- HARMONOGRAM PRACY:
- od godziny 5:00 w ciągu jednej 10-godzinnej zmiany.
- dwie 15-minutowe płatne przerwy;
- Wolna niedziela
- średnio 260 godzin pracy miesięcznie
- ŻYCIE:
- Zapewnione zakwaterowanie + dojazd do pracy autobusem firmowym - koszt 500 zł miesięcznie.
- Pokoje dla par
- (sprawdź dostępność u rekrutera)
Dodatkowo
- Zakwaterowanie w Mosinie (20 km od Poznania).
- Przyjazd na rejestrację w Poznaniu.
- Koordynator zabierze Cię do miejsca pracy i zakwaterowania.
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
31792
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
