Tłoczenie elementów metalowych, MALBOX

Tłoczenie metali, MALBOX

Miejsce pracy: Osiek 212A, 32-300 Osiek

*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.

Obowiązki:

      • konserwacja maszyn i urządzeń produkcyjnych (np. prasy tłoczącej);
      • pakowanie gotowych elementów;
      • układanie gotowych elementów na paletach;
      • kontrola jakości wytwarzanego produktu, zgodnie z próbkami dostarczonymi przez zakład;
      • prosta obróbka metalu;
      •  wykonywanie raportów;
      •  konserwacja elektronarzędzi;
      • praca wykonywana jest indywidualnie lub zespołowo (4 osoby przy jednej prasie);
      • w pracy musisz podnosić ciężary (do 15 kg);
      • praca stojąca;
      • Pracownicy pracują w grupach przy różnych maszynach.
      • Za każdym razem pracownik podchodzi do innej maszyny, więc musi nauczyć się obsługiwać wszystkie maszyny.

Wymagania:

  • Zrozumieć język polski
  • Dobry wzrok,
  • Zdolności chiropraktyczne,
  • Wytrzymałość fizyczna,

Warunki życia i pracy

Oferta:

  • 27,46 zł netto — dla osób, które w 2025 r. w Polsce nie przekroczyły progu 30 tys. zł dochodu brutto.
  • 24,56 zł netto — dla osób, które w 2025 r. pracowały już w Polsce i uzyskały łączny dochód przekraczający 30 tys. zł brutto.
  • 34,00 zł brutto = 34,00 zł netto - stawka studencka. Pomagamy w zapisach do szkół, umożliwiając kandydatom poniżej 26 roku życia zarabianie więcej, brutto = netto
  • 15. dnia każdego miesiąca na rachunek bankowy;
  • po 10 dniach roboczych można otrzymać zaliczkę w wysokości 400 zł netto;

Harmonogram:

  • Zmiany: 6:00–16:00, 12:00–22:00
  • Od poniedziałku do piątku.
  • Pracuj przez 10 godzin.
  • Od poniedziałku do piątku.
  • 8-godzinne dni pracy (dla kobiet)
  • W przypadku dużej liczby zamówień w firmie mogą występować pracujące soboty.
  • Przerwa: 2 razy po 15 minut;

Zakwaterowanie:

  • koszt 320 zł miesięcznie;
  •  Pokoje 3-4 osobowe (łóżka standardowe).
  • Dostępne są koce, poduszki i pościel.
  • Toalety i prysznice są wspólne (dla dwóch pokoi lub piętra) lub oddzielne, w pokojach.
  • Kuchnie na każdym piętrze. Znajdziesz tam wszystko, czego potrzebujesz.
  • Dostępne są pralki, a pranie jest bezpłatne.
  • W każdym obiekcie noclegowym można korzystać z bezpłatnego dostępu do sieci Wi-Fi.
  • W przypadku mieszkania we własnym domu obowiązuje dopłata 1,50 zł netto za każdą przepracowaną godzinę.

Transport do pracy:

  • do pracy pieszo ok. 2 km lub komunikacją miejską.

Ubrania robocze:

  • wydawane przez pracodawcę bezpłatnie po 2 tygodniach pracy (obuwie, spodnie i koszulka);
  • Do pierwszej pracy musisz mieć własne ubrania i to koniecznie zamknięte

 

Dodatkowo

  • Na terenie zakładu nie ma stołówki, w której można kupić żywność.
  • Musisz mieć własne jedzenie;
  • W produkcji stosuje się EMULGOL (substancję chemiczną, która może powodować uczulenia).
  • Zakład produkuje wyroby metalowe dla przemysłu motoryzacyjnego i ogrodniczego (m.in. miski olejowe i pokrywy do kosiarek)
  • Produkcja odbywa się za pomocą prasy tłoczącej

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (1 oceny, średnia: 5,00 z 5)
Załadunek...

17259

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi