Opakowania kosmetyczne, IL Cosmetics

Opakowania kosmetyczne, IL Cosmetics

Miejsce pracy: Ciechanów (100 km od Warszawy)

*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.

Obowiązki:

  • Pracuj w międzynarodowej firmie produkującej lakiery do paznokci i tusze do rzęs
  • Praca polega wyłącznie na pakowaniu gotowych produktów; pracownicy nie mają kontaktu z substancjami chemicznymi ani alergenami, gdyż cały proces produkcyjny jest zautomatyzowany i wykonywany przez roboty.
  • Są dwa działy: dział opakowań lakierów do paznokci i dział tuszów do rzęs.
  • Pracownicy zazwyczaj pracują w jednym miejscu, ale jeśli chcą, mogą przenieść się do innego działu lub innego miejsca pracy.
  • W dziale pakowania lakierów do paznokci praca wykonywana jest na stojąco; pracownicy pakują lakiery do opakowań, w których sprzedawane są one w sklepach, naklejają etykiety i sprawdzają jakość towaru.
  • W dziale tuszów do rzęs pracownicy obsługują robota produkującego tusz do rzęs. Praca jest częściowo siedząca, a pracownicy sprawdzają jakość produktu i wkładają szczoteczkę do słoiczka z tuszem do rzęs.

Wymagania:

  • Kobiety posiadające wizy i dane biometryczne z Ukrainy, Białorusi i Mołdawii
  • Nie jest wymagane żadne doświadczenie, ważne są zdolności manualne, dobry wzrok i dobra kondycja fizyczna (praca 12 godzin, częściowo na nogach, częściowo w pozycji siedzącej)
  • Możemy wziąć kilka par
  • Wymagane jest polskie zaświadczenie lekarskie, które wydajemy kandydatom po przyjeździe (opłata za zaświadczenie wynosi 150 zł i jest pobierana z pierwszej pensji)
  • Jeśli kandydat ma własną dokumentację medyczną, musi uzyskać jedynie zaświadczenie od polskiego lekarza, co kosztuje 30 zł i również jest potrącane z pierwszej pensji.

Warunki życia i pracy

  • Bardzo prosta i łatwa praca. W fabryce utrzymuje się komfortowa temperatura około 22-24 stopni Celsjusza, praktycznie nie ma zapachu, a w dziale lakierniczym nie czuć zapachu lakieru ani acetonu (wszystkie lakiery są szczelnie zamknięte, a miejsce wlewania lakieru do słoików jest hermetyczne).
  • W dziale z tuszem do rzęs czuć lekki zapach acetonu, ale tylko w pobliżu jednego urządzenia.
  • W fabryce jest bardzo czysto. Pracodawca zapewnia odzież roboczą (buty, koszulkę, spodnie).
  • Harmonogram pracy: 5 dni w tygodniu (poniedziałek - piątek, bardzo rzadko sobota) po 12 godzin
  • Praca od 6:00 do 18:00 i od 18:00 do 6:00, grafik zmienia się co tydzień
  • Średnio 240 godzin miesięcznie. Wynagrodzenie miesięczne od 3500 zł netto.
  • Zakwaterowanie i transport: Opłata za zakwaterowanie: 500 zł miesięcznie, Do obiektu można dojść pieszo lub dojechać komunikacją miejską (należy mieć przy sobie pieniądze na przejazd; przystanek znajduje się tuż pod elektrownią). Obiekt oddalony jest o 2,7 km (30 minut spacerem).
  • Kara pieniężna w wysokości 500 zł za zwolnienie w przypadku trzech nieobecności w miesiącu bez uprzedzenia (lub bez zwolnienia lekarskiego) lub bez powiadomienia koordynatora pisemnie za pomocą SMS/Viber (lub poprzez infolinię) o zakończeniu pracy na co najmniej 14 dni przed terminem.

 

Dodatkowo

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (24 oceny, średnia: 1,63 z 5)
Załadunek...

13538

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi