Все иностранные работники, должны иметь договор, заключенный на польском и языке понятном для иностранного работника(возможна двуязычная версия).
Для нас здесь пока нет ничего нового. Этот договор обязательно должен быть подписан до допуска к работе!
Работодатели обязательно должны передавать копию договора в Ужонд Труда и Ужонд Воевудский, .для тех иностранцев работающих на основании разрешения и освядчення).
Нарушение этого обязательства может привести к штрафу от 1000 до 3000 злотых.
Необходимо регулярно обновлять документы иностранных работников, в частности иметь копию паспорта со всеми записями и отслеживать каждый выезд и возвращение.
Иностранцы должны получить номер PESEL после приезда в Польшу, что поможет в идентификации и регистрации в системе социального страхования.
Правительства должны адаптировать свои системы для электронной подачи документов.
Выпускники высших учебных заведений с дневной и заочной формой могут работать без разрешений на работу.
Это очень крутая новость!!!
Свидетельство об окончании полицеальной школы - не является подтверждением знания польского языка, при подаче заявки на получение статуса долгосрочного резидента ЕС.
Это означает мы не сможем трудоустроить кандидатов с Шенгенской визой !
Заявки на Карту Побыту, поданные электронно, не будут иметь красной печати в паспорте, вместо этого будет предоставлен сертификат легального пребывания с QR-кодом.
Работодатели и иностранные работники должны уведомлять органы власти о завершении работы, если она осуществлялась на основе Карты Побыту. Уведомить необходимо в течение 15 рабочих дней.
Ранее такая обязанность была только у иностранного работника.
Работодатели должны информировать Центр занятости, о каждом завершении или не принятии на работу иностранного работника в течение 14 дней.
Теперь, работодатели должны предоставлять Новые освядчення при изменении типа договора.
Насколько было полезно? 
(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
Как не попасть на мошенников при поиске работы за границей: советы из опыта. Мечта о достойном заработке и стабильности побуждает тысячи украинцев искать работу за
В 2025 году правила пересечения польской границы стали строже, поэтому важно подготовиться заранее.
Работа на складе H&M в Познани Работа в Польше – хорошая возможность для трудоустройства. Компания предъявляет минимум требований, помогает с документами, социально поддерживает, проводит обучение.
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
Нажмите на фото, чтоб начать переписку или на номер, чтоб позвонить
© 2015 — 2025. Спасибо, что вы с TEEAL
Лицензия Минсоцполитики № 617 от 02.05.2018
ФОП Резникова Екатерина Леонидовна. Идентификационный номер 3154901442
Ситуация сложная и меняется каждый день. Важные условия для пересечения границы сейчас — это
Всё это, а так же качественную консультацию и сопровождение на всех ключевых этапах Вы получите при сотрудничестве со специалистами компании Teeal
После пересечения границы Вас ждет 10 дней карантина. Если вы успешно сдали тест на территории Польши — можно приступать к работе сразу
Минимальная оплата труда в Польше с нового 2021 года составляет 13.83 злотых нетто (это то, что вы получаете «чистыми» на руки).
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что оплату своего труда Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да,при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
Чтобы оформиться на работу официально, на ваше имя необходимо подать запрос на изготовление приглашения в Уженде труда. Даже если у Вас есть открытая рабочая виза, мы должны будем сделать новое приглашение на выбранную вакансию.
