Де легше влаштуватися українцям: робота у Польщі, Литві, Чехії чи Нідерландах?

Праця за кордоном давно перестала бути чимось рідкісним. Для тисяч українців це шанс розпочати спочатку, отримати стабільність та впевненість у завтрашньому дні. Але де простіше влаштуватися, знайти квартиру та звикнути до нового ритму? Польща, Литва, Чехія чи Нідерланди – кожна країна має свою реальність. Розберемо, де перспективи ширші, а шлях до першого трудового дня – коротший.

Польща: впевнений старт поряд із будинком.

Для українців робота в Польщі - Це реальний і зрозумілий шлях. Близькість культур, знайома мова, схожі традиції – це робить адаптацію легкої. Країна надихає тим, що тут справді можна застосувати свої сили та швидко відчути результат.
Місцеві компанії відкриті для іноземних працівників. Вакансій у Польщі для українців багато – склади одягу та техніки, м'ясні та рибні підприємства, фабрики солодощів, кафе швидкого харчування, сільське господарство.
Особливо потрібні робочі руки на заводах автопрому та в логістиці.

Польща

Чому варто вибрати цю локацію:

• оформлення документів займає лічені дні;
• проживання нерідко надає працедавець;
• просто розібратися з мовою та правилами.


Середні зарплати у Польщі – від 4500 до 6500 злотих на місяць. Це середній рівень, але витрати на життя нижчі, ніж у Західній Європі. Тому після оплати оренди залишається відчутна сума. Не випадково робота в Польщі для українців стабільно утримує перше місце за популярністю.

Литва: спокійний темп та мінімум формальностей.

Робота в Литві приваблює простотою оформлення та лояльним ставленням до іноземців. Отримати дозвіл нескладно, а місцеві жителі дружелюбні. Тут легко освоїтись – маленькі міста, тепла атмосфера, менше суєти.

Основні вакантні місця – на складах, у переробці продуктів, з виробництва. Підходить тим, хто шукає стабільність без поспіху.

литва

Плюси працевлаштування:

• мінімальна бюрократія;
• компактні міста, квартири дешевші, ніж у великих центрах;
• Легка адаптація, відсутність мовного бар'єру.


Зарплати у Литві трохи вищий за польські, але вибір посад менший. Конкуренція є, особливо у простих професіях. Тому агенції допомагають підібрати вакансію з надійним роботодавцем та гарантією легальності.

Чехія: стабільність та порядок.

Для тих, хто шукає впевненість і трохи більше прибутку, підійде робота в Чехії. Тут цінують працьовитість та акуратність. Робітники потрібні на заводах, складах, логістиці.

Головна особливість оформлення візи. Це займає час, проте забезпечує прозорість і легальність.  Зарплати у Чехії вище, ніж у сусідів, що компенсує формальність.

чехія

Що варто знати:

• обов'язкова робоча віза;
великий попит на виробничий персонал;
• помешкання часто надають роботодавці.


Адаптація трохи складніша – мова інша, культура суворіша. Але багато хто зазначає, що ця країна дає почуття впевненості та стабільності, коли вже освоївся.

Нідерланди: великі можливості та висока планка.

Робота в Нідерландах надихає своїми перспективами. Тут цінують якість праці та дисципліну. Але й вимоги вищі.


Без знання англійської влаштуватися важко. При цьому вільні місця є – на складах одягу, продуктів, у сільському господарстві та переробці.

Головні особливості:

• дороге проживання, особливо у великих містах;
•обов'язкове знання англійської;
• суворі стандарти безпеки та праці.


Зарплати у Нідерландах найпривабливіші серед цих країн, але й витрати помітно вищі. Для тих, хто готовий до адаптації та відповідальності, це шанс застосувати свої навички та заробити більше.

Що вибрати: особистий баланс можливостей.

Кожна країна пропонує свій шлях. Для когось важлива швидкість оформлення, для когось – дохід. Якщо порівняти, то працевлаштування в польських компаніях залишається найдоступнішим. Це старт, впевненість та зрозумілі умови. Литва - Варіант для тих, хто хоче спокою і мінімум стресу. Чехія підійде тим, хто готовий до візових формальностей заради стабільності та конкурентної оплати. Голландія - Вибір для тих, хто не боїться вимог і хоче вийти на новий рівень.

Підсумок:

• Польща – доступна, швидка, комфортна.
• Литва – спокійно, просто, але менше пропозицій.
• Чехія – вищий дохід, складніше за оформлення.
• Голландія – великі заробітки, а й велика відповідальність.


Працевлаштування за кордоном – не лише про гроші. Це шанс застосувати себе, змінити життя та відчути впевненість. Польський варіант залишається найкращим вибором для старту. Тут простіше знайти роботу, оформити документи та розпочати шлях до нових можливостей. А агентство з працевлаштування за кордоном допоможе зробити цей крок безпечним та усвідомленим.

Компанія TEEAL має понад 200 актуальних вакансій у різних сферах — від складів та виробництва до сфери обслуговування. Ми пропонуємо лише перевірені вакансії з офіційним працевлаштуванням у Польщі, Чехії, Литві та Нідерландах.

Потрібна консультація з нашим спеціалістом з питань: робота в Польщі чи оформлення візи? Залиште контакти для зворотного дзвінка.

Ми співпрацюємо лише з надійними роботодавцями, супроводжуємо кандидатів на всіх етапах та стежимо за тим, щоб умови відповідали заявленим.
Якщо ви шукаєте реальну, хорошу роботу - звертайтесь до TEEAL вже сьогодні!

Наскільки було корисно? Зірок: 1Зірок: 2Зірок: 3Зірок: 4Зірок: 5 (Поки оцінок немає)
Завантаження...

Отримати безкоштовну консультацію щодо оформлення візи та працевлаштування до Польщі та країн ЄС

У коментарях:
Задайте Ваше питання.
Поділіться будь ласка досвідом!

МЕДИЧНЕ Страхування подорожей ЗАКОРДОН
Безкоштовна консультація
по оформленню Страхівки
Отримати безкоштовну консультацію спеціаліста

Часті питання про працевлаштування в Польщі

    Ситуація складна і змінюється щодня. Важливі умови для перетину кордону зараз - це

  1.  Поїздка тільки з документами підтверджують мету поїздки, наприклад, робоче запрошення.
  2. Наявність адреси місця проходження карантину

Все це, а також якісну консультацію і супровід на всіх ключових етапах Ви отримаєте при співпраці з фахівцями компанії Teeal

    Після перетину кордону Вас чекає 10 днів карантину. Якщо ви успішно здали тест на території Польщі - можна приступати до роботи відразу

Мінімальна оплата праці в Польщі з нового 2021 року становить 13.83 злотих нетто (це те, що ви отримуєте «чистими» на руки).

Так! Всіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо тільки ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що оплату своєї праці Ви отримуєте на карту банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.

Так, при попередній прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «Умови про праце»).

Щоб оформитися на роботу офіційно, на ваше ім'я необхідно подати запит на виготовлення запрошення в Уженде праці. Навіть якщо у Вас є відкрита робоча віза, ми повинні будемо зробити нове запрошення на обрану вакансію.

Безкоштовна консультація
з оформлення візи та працевлаштування