APILA Работник на производстве качель, домиков для детских площадок
Место работы — 66-320 Trzciel, ul . Zbąszynksa 21
- Для женщин, Для мужчин, Для семейных пар
- До 40 лет
- Любой тип документов
- Ставка 30,50 зл. брутто/час
- Рабочих часов в месяц 180-240
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
Работа постоянная не сезонная.
Работы связаны с обработкой древесины:
- окрашивание поверхности досок, деталь попадает в станок работник ее вынимает,
- окрашивает губками или кисточками,
- упаковывает посылки согласно схеме упаковки,
- для мужчин работа с электроинструментом (дрель, шлифмашина) + упаковка.
- На заводе работает 80% женщин из Украины;
Требования:
- мужчины, женщины, пары до 40 лет;
- хорошее знание польского языка;
- граждане Украины.
Условия жилья и работы
Оплата:
- тип договора Umowa Zlecenia
- 30,50 злотых в год. брутто (22,03 зл. нетто).
- Ежемесячный возврат налога PIT в сумме 300 зл. при отработке от 168 часов.
- Для кандидатов до 26 лет со статусом студента брутто=нетто;
График:
- БЕЗ НОЧНЫХ
- 1 смена, с понедельника по пятницу по 10 часов,
- с 06:00 до 16:00, в субботу 6 часов с 06:00 до 12:00,
- 180-240 рабочих часов в месяц,
- можно брать сверхчасы по желанию и при достаточном плане производства;
Проживание:
- предоставляется бесплатно, не далеко от работы- 200м;
Дополнительно
APILA — торгово-сервисно-производственная компания, производит элементы к детским площадкам (деревянные домики, качели) и другой деревянный декор.
оцените вакансию 
(Пока оценок нет)
Загрузка...
38875
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
