Biedronka Lada Czosnów Работник супермаркета
Место работы — Czosnów 28, 05-152 ul. Warszawska
- Для женщин, Для мужчин, Для семейных пар
- До 55 лет
- Любой тип документов
- Ставка 33,86 зл брутто / 35,09 зл брутто
- Рабочих часов в месяц 200-210
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
- Обходительное и профессиональное обслуживание покупателей на мясо-колбасном прилавке.
- Нарезка, взвешивание и упаковка мясных, колбасных и творожных изделий.
- Консультации покупателей по ассортименту, составу и срокам годности продукции.
- Выкладка товаров в холодильные витрины, проверка сроков годности, поддержание чистоты в витринах.
- Обслуживание клиентов в соответствии со стандартами магазина.
Требования:
- Пол: женщины, мужчины, пары
- Возраст: до 55 лет
- Гражданство: Украина, Беларусь, Молдова
- Опыт: не обязателен
- Знание языка: разговорный уровень В1 — В2
Условия жилья и работы
Оплата:
- Если кандидат проживает на нашем жилье:
ставка 33.86 зл нетто для студентов до 26 лет
ставка 27.34 зл нетто — для лиц старше 26 лет - Если кандидат проживает на собственном жилье:
ставка 35.09 зл нетто для студентов до 26 лет
ставка 28.34 зл нетто — для лиц старше 26 лет
График работы:
- Работа по 8–10–12 часов.
- График устанавливается индивидуально руководителем магазина.
- В среднем 200-210 рабочих часов в месяц.
Проживание
- Принимаются кандидаты со своим жильем или на жилье, которое находится в пешей доступности от магазина.
- В комнатах проживает 3-4 человека, для пар – отдельная комната. Жилье располагает всеми необходимыми условиями для комфортного проживания.
- За коммунальные услуги удерживается 400 злотых из зарплаты.
- НЕОБХОДИМО УТОЧНЯТЬ НАЛИЧИЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕМОГО ЖИЛЬЯ
Дополнительно
Работники работают в удобной одежде.
Для официального трудоустройства необходимо иметь:
- PESEL (если нет — фирма помогает оформить, удерживают 100 злотых с первой зарплаты);
- Медицинскую книгу и актуальные анализы на сальмонеллу (если нет — фирма помогает совершить, удерживают 250 зл из первой зарплаты).
- Электроузик 250 злотых права на ( фирма их делает , действительны уже на жизнь, с ВТОРОЙ зарплаты отчисляют 250 зл ).
оцените вакансию 
(Пока оценок нет)
Загрузка...
41484
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
