Бывают ли хорошие вакансии в Польше в январе и феврале?
Уважаемые соискатели хорошей вакансии в Польше, хочу поделится с вами нашей позицией касаемо трудоустройства на январь и февраль.
Уже 5 лет мы трудоустраиваем наших сограждан в Польше. Исходя из имеющегося опыта, точно вам скажу, что до марта включительно попасть на хорошую вакансию будет сложно.
Ряд факторов и предпосылок подтверждают эту позицию.
Нет, нет! Никто не предлагает откладывать поездку до марта. Нужно только более правильно подойти к вопросу трудоустройства.
Для удачной поездки вам нужна рабочая виза, это ваша гарантия, уверенность и спокойный сон вашего рекрутера.
Выбор правильного партнера.
Утверждение №2
Каждому из нас хочется меньше вложить и больше получить. Это нормально, но не в вопросе трудоустройства. Выбирая фирму, которой планируете доверить свою судьбу на 3-6 и более месяцев, обратите внимание на:
- Разрешительные документы. На сегодня наличие лицензии - обязательно!
- Отзывы о работе и деятельности (используйте разные ресурсы, например гугл карты, тут нет коррупции )
- При консультации со специалистом, задавайте максимум вопросов, что бы понять его уровень и квалификацию. Обращайте внимание на опыт.
Утверждение №3
Скорость реагирования.
Из года в год мы наблюдаем повышенный спрос на трудоустройство от кандидатов на работу, и минимальную потребность в работниках на рынке Польши.
Что бы успеть занять хорошее место, нужно:
- 1. Обсудить со специалистом требования и пожелания к работе
- 2. Подготовить ваши документы для трудоустройства
- 3. Внимательно следить за обновлениями по работе
- 4. Быть готовым к быстрому принятию решения.
Иногда, технически не хватает возможности показать вам все варианты по работе.
Но, если ваш специалист знает что именно вы ищите, если у него есть все ваши документы, то даже если появится всего 1 место на нужный проект, поверьте — оно будет ваше!
Кто готов побороться за хорошее вакантное место, предлагаем действовать на опережение:
Обратитесь к своему специалисту и обсудите пожелания по трудоустройству. Если у вас нет закрепленного за вами специалиста, выберите его сами.
Предоставьте, вашему специалисту по трудоустройству, документы и необходимую анкетную информацию. Цель - максимально подготовить ваши документы, что бы осталось только указать название проекта.
Постарайтесь быть на связи и следите за нашим чатом с актуальными вакансиями.
Удачи вам, обдуманных и правильных решений!
Насколько вам было полезно ? 
(12 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
