Decathlon — Сеть спортивных товаров.
Место работы — Łódź
- Для женщин
- До 45 лет
- Любой тип документов
- Ставка от 23 зл/час (нетто), студенты до 26 лет: 30 зл/час (нетто)
- Рабочих часов в месяц 160
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
● Комплектация, пикинг, обеспечение и рецепция (сортировка товаров): могут работать как женщины, так и мужчины.
● Прием товаров на складе и работа на узках: только мужчины.
● Задачи: упаковка, сканирование, оклейка, разложение заказов по полкам согласно инструкции, обслуживание машин, линий, прием товаров, подготовка к отправке, сбор заказов, сортировка товаров.
Требования:
Идеальные кандидаты – это молодые, активные люди, которые хотя бы на минимальном уровне коммуникируют на польском языке и умеют выполнять простые задачи на компьютере, планшете, телефоне.
Работа средней тяжести по сравнению с другими составами.
Есть очень легкие процессы, а также более сложные, где вес некоторых товаров (ровер, лыжи и т.д.) больше, поэтому на этих процессах работают мужчины.
Условия жилья и работы
Оплата: 23 зл/час (нетто), студенты до 26 лет: 30 зл/час (нетто)
работники на узках (низкий состав до 30 см): 24 зл/час (нетто), студенты: 31 зл/час
Жилье: Предоставляется за 450 злотых в месяц, которые снимаются с зарплаты.
Если проживаете на собственном жилье – доплата +1 зл до ставки в час
График работы — 3 смены по 8 часов (6:00-14:30; 14:30-22:30; 18:00-02:00) + возможность часов по желанию.
Перерыв: 1 перерыв в смену – 30 мин.
Бесплатный доезд на работу.
Дополнительно
Предоставляется рабочая форма и обувь.
Помощь с получением статуса студента и сертификата на узкие (до 30 см) – UDT не требуется.
Встреча по приезду, оформление за 1-3 дня.
Возможность взять аванс после 10 отработанных дней.
Зарплата 20 числа на банковский счет.
Единоразово для всех (с первой полной зарплаты) 120 зл за видение.
Только для тех, кто будет работать на узках и не имеет сертификата – 150 злотых единовременно с первой полной зарплаты.
При трудоустройстве и заселении ничего не нужно платить.
Мы предварительно все оплачиваем, организовываем, договариваемся.
Задача работника – приехать в договорную дату, оформиться и вовремя выйти на работу
оцените вакансию 
(5 оценок, среднее: 4,60 из 5)
Загрузка...
31116
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
