JOHN COTTON EUROPE производство одеял и подушек
Место работы — Szczawno-Zdrój
- Для женщин, Для мужчин, Для семейных пар
- До 57 лет
- Любой тип документов
- Ставка 22.37 - 27.7 (student) zl/нетто
- Рабочих часов в месяц 180+
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
- Эксплуатация машин для текстильных изделий;
- реализация производственных планов;
- контроль качества производимой продукции;
- текущий мониторинг производственных и качественных показателей;
- устранение мелких неисправностей, возникающих в процессе производства;
- уход за машиной и порядок на рабочем месте.
Требования:
- хорошее понимание польского языка
- Готовность работать в три смены;
- Опыт работы на производстве;
- Умение работать в команде;
- Добросовестность;
- Точность.
Условия жилья и работы
- График работы:
Понедельник-Пятница
I смена 06:00-14:00,
II смена 14:00-22:00,
III смена 22:00-06:00, - Рабочие часы:
Работа по 8 часов, + 2/3 h сверхурочные часы работы
Возможность работать по выходным - Перерывы:
I перерыв: 20 минут - Жилье в г.Wałbrzych
- отдельные комнаты для пар
- Хостел со всеми удобствами
- 3-4 местные номера
- Стоимость жилья 400zl
- Данная сумма будет списываться с зарплаты, независимо от количества дней нахождения на жилье агенции (5 дней или 30 дней)
- За самостоятельную аренду жилья дофинансирование +300 zl/месяц
- Доезд городской транспорт или пешком (2,5 км).
Дополнительно
г. Wałbrzych, ul. Szczawieńska 1 Szczawno-Zdrój.
Если вы хотите расторгнуть договор, обязательно сообщите об этом своему координатору (SMS/Viber) или на горячую линию не менее чем за 14 дней до окончания работы. Если мы не будем предупреждены об окончании сотрудничества, то нам нужно найти нового сотрудника, чтобы заменить Вас, а расходы на эти услуги в размере 700 злотых нетто могут быть отчислены из Вашей зарплаты.
Также есть финансовая ответственность за:
• Нарушение спокойствия и порядка на рабочем месте либо в месте проживания, предоставленном EWL.
• Присвоение/кража или порча имущества работодателя, сотрудников либо соседей по комнате.
• Появление на работе в нетрезвом состоянии/ употребление алкоголя на рабочем месте.
• Использование рабочего оборудования в личных целях.
оплата медицинской страховки Luxmed 53 зл.
оцените вакансию 
(Пока оценок нет)
Загрузка...
27272
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
