ESPERSEN — производство рыбного филе.
Место работы — Koszalin
- До 50 лет
- Любой тип документов
- Ставка от 13,22 зл. нетто + доплаты до 17 зл.
- Рабочих часов в месяц 170200
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
- Переработка свежей рыбы,
- Филирование, избавление от косточек,
- Сортировка, панировка, обжарка, упаковка
- Работа на производственной линии,
- Забота о чистоте рабочего места
- В течение первого месяца сотрудники будут работать на отдельной линии, где будут проходить обучение
- После этого периода, обладая знаниями и опытом, они войдут в основную группу
Требования:
- Женщины до 50 лет,
- Виза мин 4 месяца (или 3 месяца / био, если человек согласиться подать документы на карту побыта),
- Выдержка и готовность к работе,
- Мануальные способности,
- Хорошая организация работы
- Санитарная книжка (может быть украинская, подтверждение 30 зл), если нет украинской делаем анализы в Польше — 150 зл.
Условия жилья и работы
- График и смены:
Работа с понедельника по пятницу в 2 смены:
I смена: 7:00 — 15:00,
II смена: 15:00 — 23:00.
Есть возможность брать дополнительные часы.
Также есть возможность выходить на работу по субботам - Если работник выходит на работу во все свои рабочие дни в течение месяца, по истечению 3 месяцев работы, он получает премию в размере 200 зл брутто
- После первого месяца обучения и присоединения к основной группе работник также сможет получать премию за работу всей группы — в среднем около 180 злотых брутто/месяц
- Температура на заводе составляет от 10 до 15 ° C
Дополнительно
- Espersen является мировым лидером по переработке замороженных рыбных блоков, замороженного филе,
специальных нарезок и панировочных рыбных продуктов из слоеного теста, с современными производственными и непроизводственными предприятиями в разных странах.
оцените вакансию 
(13 оценок, среднее: 4,00 из 5)
Загрузка...
6480
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
