рабочая виза d05 teeal pl

Что такое польская рабочая виза? Возможности, ограничения и нужные документы

Польская рабочая виза — это национальная виза категории D, которая даёт иностранцам право находиться в Польше легально более 90 дней и официально работать на основании приглашения от польского работодателя. Несмотря на безвизовый режим для граждан Украины, рабочая виза остаётся востребованным и стабильным способом долгосрочного трудоустройства в Польше.

Зачем нужна рабочая виза?

Рабочая виза подходит тем, кто:

  • Планирует долгосрочную работу в Польше (от 6 месяцев и более);
  • Хочет легализовать своё пребывание в Польше через трудоустройство без необходимости открывать PESEL UKR;
  • Работает по контракту и должен иметь визу согласно требованиям работодателя или визового центра.

Основные типы виз

  • Виза D-05 — по обычному приглашению от работодателя (освядчення). Срок действия — до года, но приглашение до 365 дней.
  • Виза D-06 — по воеводскому приглашению. Срок действия — до 365 дней, в зависимости от документа.

Что даёт рабочая виза?

  • Право легально работать в Польше.
  • Возможность многократного въезда и выезда из страны на протяжении действия визы.
  • Возможность путешествовать по странам Шенгенской зоны, соблюдая правила краткосрочного пребывания (не более 90 дней в других странах за каждые 180 дней).

Важные ограничения

  • Рабочая виза даёт право работать только в Польше.
  • Первый въезд в Шенген должен быть именно в Польшу. Въезд через другие страны может вызвать проблемы на границе и  возможный отказ в последующей визе в Польшу.
  • Длительное пребывание в других странах Шенгена запрещено — только краткосрочные поездки (туризм, посещения).
  • Нельзя перебывать в других странах ЕС более 90 дней в течение 180 дней, даже с польской визой.

Какие документы нужны для получения визы?

Для оформления польской рабочей визы потребуется стандартный пакет документов:

  1. Paszport, действующий не менее 3 месяцев после окончания визы.
  2. Внутренний паспорт (копии всех заполненных страниц).
  3. Анкета на получение визы, заполненная без ошибок.
  4. Приглашение от работодателя — освядчення или воеводское приглашение.
  5. Медицинская страховка, покрывающая пребывание в зоне Шенген .
  6. 2 фото 3,5×4,5 см, на белом фоне, анфас.
  7. Оплата визового сбора — 15 евро (на момент 2025 года).

Сколько стоит оформить рабочую визу?

Pakiet «All Inclusive» 5900 UAH
Ważne: pakiet bez ukrytych opłat!
Cena obejmuje:

  • приглашение на легальную работу
  • годовое страхование на 30 000 евро
  • оплата Визового Сбора 14 евро
  • регистрация в ППВА
  • сбор, подготовка и передача документов в ППВА
  • гоплата доставки документов в ППВА и обратно
  • бесплатный подбор вакансий под Вас
  • в подарок курс польского языка стоимостью 1900 грн
  • презент от компании

Какая стоимость, если есть готовое приглашение?

Koszt jest negocjowany indywidualnie w zależności od zaproszenia, nie pracujemy z wątpliwymi zaproszeniami


Почему стоит обратиться к специалистам?

Оформление визы требует внимания к деталям. Ошибки в анкете или недостающие документы могут привести к отказу. Обращение в профессиональное визовое агентство:

  • Экономит время и нервы;
  • Повышает шансы на успешное получение визы — предоставляем БЕСПЛАТНУЮ консультацию по оценке рисков!;
  • Даёт возможность получить гарантированное трудоустройство у проверенного работодателя.

Если вы планируете длительно работать в Польше, хотите быть уверены в легальности своего пребывания и дохода — польская рабочая виза остаётся надёжным решением в 2025 году. А мы поможем пройти этот путь быстро, чётко и без лишних бюрократических проблем. 

Oceń przydatność materiału Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (1 oceny, średnia: 5,00 z 5)
Załadunek...

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

Ostatnio dodane

Uzyskaj bezpłatne porady dotyczące ubiegania się o wizę i zatrudnienia w Polsce i krajach UE

Zadaj pytanie w komentarzach:

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi