
Hilding Murowana Goślina, Robakowo Работник производства по изготовлению матрасов
Место работы — Robakowo, ul. Zbożowa 3
- Dla kobiet, Dla mężczyzn, Dla par
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Ставка 5150 - 6270 зл брутто/месяц + доплаты
- Godziny pracy w miesiącu 168
Obowiązki:
Есть 2 адреса локации:
MUROWANA GOŚLINA | PRODUKCJA — Murowana Goślina, ul. Polna 17
Задачи работников:
- монтаж матрасов;
- ручные работы: склеивание, обрезка элементов;
- konserwacja maszyn produkcyjnych;
- обеспечение непрерывности производства.
ROBAKOWO | PRODUKCJA — Robakowo, ul. Zbożowa 3
Задачи работников:
- монтаж матрасов;
- ручные работы;
- Konserwacja maszyn;
- поддержка производственного процесса
Wymagania:
- mężczyźni, kobiety
- польский на уровне А2-В1
- работа на производстве или складе (в зависимости от позиции);
- физическая работа;
- обучение на месте;
- работа в команде;
- соблюдение инструкций и стандартов безопасности.
Warunki życia i pracy
Płatność:
- rodzaj umowy Umowa o staż
- MUROWANA GOŚLINA | PRODUKCJA
5150 zł brutto / месяц; премия за посещаемость – около 400 zł;
+20% na zmiany nocne. - ROBAKOWO | PRODUKCJA
6270 zł brutto; премия за посещаемость – 495 zł brutto;
Harmonogram:
- MUROWANA GOŚLINA | PRODUKCJA
3 смены : 05:30–13:30, 13:30–21:30, 21:30–05:30
Пн–Пт; возможные дополнительные смены в выходные. - ROBAKOWO | PRODUKCJA
3 смены: 06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00
Пн–Пт; возможны выходные.
Zakwaterowanie: не предоставляется.
Wskazówki
- самостоятельный доезд на место работы;
- компенсация до 500 zł / месяц (в зависимости от дальности проживания).
Dodatkowo
Предприятие занимается производством матрасов. Работа включает в себя производственные процессы, монтаж продукции, обслуживание машин, складские процессы и внутреннюю логистику.
oceń wakat 



(Brak ocen)
Załadunek...
46665
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.



