
HUTCHINSON ŁÓDŹ Zakładowa — Pracownik produkcji motoryzacyjnej. Produkuje uszczelnienia karoserii i paski napędowe do sprzętu AGD i przemysłu motoryzacyjnego.
Miejsce pracy: Łódź, ul. Zakładowa 99, 90-001
- Dla mężczyzn, Dla par
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 4666 zł brutto + premie
- Godziny pracy miesięcznie od 168
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
Zadania zawodowe odbywają się każdego ranka. Praca na stojąco!
Wykończeniowy:
- Chromowanie — Praca polega na nałożeniu pasków chromowanych na profil gumowy.
- Przycinanie — polega na umieszczeniu małych plastikowych elementów (zacisków) w maszynie, obsłudze maszyny i wzrokowym sprawdzeniu, czy wszystkie elementy przylegają do profilu. Czasami zaciski są umieszczane na profilu ręcznie.
Klejenie — Praca polega na ręcznym nakładaniu kleju pędzlem na odpowiednie elementy profilowe. Wymaga to precyzji.
Lakiernictwo — Praca polega na ręcznym lub automatycznym (w lakierni znajdującej się na terenie zakładu) lakierowaniu profili.
Flokowanie – Proces polega na nałożeniu floku na profil pokryty klejem. Flock to włókno z tworzywa sztucznego pocięte na kawałki o długości od 0,3 do 0,5 mm, przypominające wyglądem zamsz.
Cykl produkcyjny składa się z trzech głównych operacji:
-
Cięcie
-
Odlewanie
-
Czyszczenie i kontrola końcowa
Cięcie - polega na prawidłowym umieszczeniu profili na maszynie tnącej, sprawdzeniu prawidłowości cięcia (np. długości), przeprowadzeniu oględzin i umieszczeniu profili w odpowiednich pojemnikach w celu przygotowania ich do kolejnej operacji.
Formowanie – temperatura formy waha się od 60° do 220°. Polega ono na umieszczeniu profili w formie lub prasie (niektóre formy wymagają użycia większej siły) i uruchomieniu maszyny w celu zamknięcia formy i wstrzyknięcia surowca. Po zakończeniu cyklu formy otwierają się, a profile są wyjmowane. Czasami, oprócz umieszczenia profili w formie, konieczne jest włożenie elementu z tworzywa sztucznego (linera), co wymaga dużej precyzji.
Kandydat idealny: spostrzegawczy, zręczny, energiczny, średniego wzrostu, zorganizowany (pracownik często pracuje na kilku maszynach formujących jednocześnie)
Czyszczenie i kontrola końcowa to ostatni etap procesu. Osoba na tym stanowisku zazwyczaj czyści uszczelkę (usuwając wszelkie nierówności na profilu i pozostałości gumy z formowania lub czyszcząc ją po flokowaniu) i jest ostatnią osobą w fabryce, która przeprowadza ostateczną ocenę jakości i pakuje ją do pudła.
Dodatkowe informacje:
Po szkoleniu z zakresu bezpieczeństwa przeprowadzany jest mini test z materiału przerobionego na szkoleniu (każdy test ma 2 podejścia)
Szkolenie trwa od dwóch do pięciu dni, po osiem godzin każdy. Firma dysponuje stołówką, w której można kupić kawę i herbatę, a także automatami z kanapkami (do 12 zł). Lunch należy przynieść i podgrzać we własnym zakresie.
Wymagania:
- Płeć - Mężczyźni, pary
- Wiek - do 55 lat
- Doświadczenie zawodowe: Brak doświadczenia
- Język polski: Bez znajomości języka.
- Akceptujemy obywateli Ukrainy
Warunki życia i pracy
Zapłata:
- Rodzaj umowy: Umowa o staż
- Pracownik liniowy – wykańczający 4666 zł brutto
- Premie – jeżeli kandydat pracuje zgodnie z grafikiem, nie opuszczając zmian, otrzymuje 6 zł dziennie za 8 godzin (126 zł brutto za miesiąc pracy).
- Wynagrodzenie przed 10. dniem każdego miesiąca.
- Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta
Harmonogram:
- 5 dni w tygodniu, 8 godzin,
- w 3 zmianach (6-14 / 14-22 / 22-06).
- Przerwa - 20 minut.
Zakwaterowanie
- koszt 450 zł/miesiąc.
- Dopłata do własnego noclegu – 300 zł brutto.
- Kandydaci muszą uiścić opłatę za zakwaterowanie w wysokości 50 zł za dobę przy zameldowaniu przed testami; adres hotelu zostanie podany przez koordynatora.
- Dopiero po pozytywnym przejściu testu w placówce, pracownik otrzyma zakwaterowanie od firmy.
Jak dojechać do pracy:
- Do pracy dojeżdżam samodzielnie komunikacją miejską.
- Dojazd do pracy: przepustka podróżna po stronie pracownika.
Dodatkowo
-
Po szkoleniu z zakresu bezpieczeństwa przeprowadzany jest mini test z materiału przerobionego na szkoleniu (każdy test ma 2 podejścia)
-
Szkolenie trwa od dwóch do pięciu dni, po osiem godzin każdy. Firma dysponuje stołówką, w której można kupić kawę i herbatę, a także automatami z kanapkami (do 12 zł). Lunch należy przynieść i podgrzać we własnym zakresie.
-
Odzież robocza jest zapewniana bezpłatnie, a mianowicie 2 koszulki, spodnie, rękawice, bluzy i wygodne buty robocze.
oceń wakat 



(Brak ocen)
Załadunek...
23742
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.



