PROJECT RAWAG - Firma z miasta Ravic, która produkuje drzwi do wagonów kolejowych i metra.
Miejsce pracy - Rawicz
- Dla mężczyzn
- Do 50 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka wynosi 26,24 zł netto za godzinę. Dla studentów stawka wynosi 32,50 zł netto za godzinę.
- Godziny pracy w miesiącu 180-200
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Prostowanie elementów aluminiowych młotkiem o masie powyżej 5 kg
- Musi to być pracownik, który ma siłę w rękach*
- obróbka metali
- wykorzystanie sprzętu produkcyjnego
- mielenie, pakowanie
Wymagania:
- Szukamy mężczyzn poniżej 50 roku życia, nie wymagamy doświadczenia zawodowego, ale z podstawową znajomością języka polskiego (rozumienie tego, co jest powiedziane i umiejętność odpowiadania w minimalnym zakresie).
- UWAGA! Klient poszukuje pracowników na stałe i inwestuje w rozwój i szkolenia pracowników (pracownicy mają zapewnione bezpłatne szkolenia z zakresu czytania rysunku technicznego itp.).
- Istnieje możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
- PRZYJMUJEMY OBYWATELI UKRAINY, MOŁDAWII I BIAŁORUSI
Warunki życia i pracy
- Temperatura pokojowa, brak zapachów, wilgoci itp.
- Niektóre procesy są głośne (zapewnione są specjalne słuchawki ochronne).
- Stawka: 26,24 zł/netto za godzinę.
- Dla studentów 32,50 zł netto za godzinę.
- Harmonogram: 6-14, 14-22, 22-06. 5 dni w tygodniu, sob.-niedz.-weekend
- Zakwaterowanie: 200 zł miesięcznie od pensji.
- Zakwaterowanie w Ravic
- Przyjazd bezpośrednio do miejsca zakwaterowania w Rawiczu. .
Dodatkowo
- Firma w Ravic, która produkuje drzwi do wagonów kolejowych i metra
- RAWAG to niemiecka firma z długą historią
- Firma zajmuje się produkcją sprzętu dla transportu kolejowego i drogowego
oceń wakat 
(2 oceny, średnia: 3,00 z 5)
Załadunek...
20517
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
