Работник продукции, Sokołów Robakowo
Место работы — Robakowo/Kolo (регион г. Познань)
- Dla kobiet, Dla mężczyzn
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 30,50 zł brutto/godz.
- Рабочих часов в месяц 200-288
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
Работник на продукции может работать в разных отделах и с разными процессами.
О назначении в конкретный отдел решает непосредственный начальник на заводе.
Работник отдела разделки занимается разделкой туш на части для последующей переработки.
Работа на этом отделе может быть взаимозаменяема с работой на отделе убоя и на складе живца.
Работа на убойном отделении и складе живца заключается в основном в вспомогательных работах — загон живца в специальную камеру, прием сырья, помощь при разделке и подвешивании на крюках туш или положении на линии.
Работа на продукции. работа на машинах по изготовлению фарша
снятие продукции с ленты и упаковка их в коробки, затем установка коробок на поддоны,
работа на производственной линии, напр., упаковка мяса, наклеивание этикеток
работа в холодном помещении, работники должны иметь с собой, теплый свитер,
pracownik magazynu
низкотемпературная работа (рефрижератор)
нужно переместить туши в соответствующие холодильники или выбить мясо из поддонов
Уровень шума на предприятии 90 децибел.
Будут выданы защитные наушники.
Praca stojąca
Wymagania:
Запрещено курить и вносить собственную еду на территорию фирмы
оплата 280 злотых, одноразово, с первой зарплаты — за медосмотр и санитарную книжку
Warunki życia i pracy
Umowa Zlecenie
Oferta : 30.50 PLN брутто/час.
- stawka 30,50 zł brutto = 30,50 zł netto dla studentów do 26 roku życia
- stawka 24,63 zł netto - dla osób, które nie przekroczyły progu 30 000 zł dochodu brutto w 2025 r. w Polsce
- stawka 22,03 zł netto - dla osób, które już w 2025 r. pracowały w Polsce i uzyskały łączny dochód powyżej 30 000 zł brutto
- dla kandydatów, którzy na podstawie wypełnionego kwestionariusza nie posiadają statusu rezydenta, możliwa jest również stawka 24,40 zł netto (w tym podatek 20%).
Obudowa: 510 зл /месяц.
Harmonogram:
- работа 5-6 дней в неделю.
- работа по 8-12 часов в день.
- работа как в дневную смену, так и в ночную смену
- график работы: Неделя с 06:00 до 14:00
Неделя с 14:00 до 02:00 - Если смена длиться больше 10 часов то два перерыва и два обеда.
- Если смена меньше 10 часов, один перерыв и один обед.
- Перерывы на горячий обед, каждый день работники получают бесплатно горячий обед (суп, бутерброд, чай/кофе)
Оплата 53 зл, каждый месяц — за страховку
Odzież robocza:
- Работники работают в собственной одежде — должна быть теплой, удобной и приспособленной для работы на заводе.
- От завода получают защитную одежду -легкие брюки, рубашку, фартуки, шапочки и обувь.
Dodatkowo
- Фирма Sokołów S A это лидер и самая известная марка в мясной промышленности в Польше, в течении многих лет являются предвестником изменений и определяет новые стандарты в сфере обработки мяса
- Предприятие занимается изготовлением мясных деликатесов и колбас из свинины.
- В продукции используют сырье только высшего качества, в значительной мере полученное при непосредственном сотрудничестве с производителями
- Производство происходит в соответствии с признанными международными стандартами IFS и BRC
oceń wakat 
(18 oceny, średnia: 4,06 z 5)
Załadunek...
1800
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
