Pracownik piekarni (bułki do hamburgerów), ARYZTA Michałów-Reginów
Miejsce pracy: Michałów-Reginów (4 km od Legionowa, 15 km od Warszawy)
- Dla kobiet, Dla mężczyzn
- Do 60 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 3640 netto/godzinę
- Godziny pracy w miesiącu 160-200
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
- Pracownicy wykonują proste czynności pomocnicze w procesie produkcji bułek do burgerów:
- — umieszczenie blach do pieczenia na taśmie transportowej (blachy są zimne)
- - wyjmowanie foremek z blachy po upieczeniu (formy są ciepłe)
- — dostarczanie pudełek do maszyny pakującej
- — montaż pudełek
- - mycie form i pudełek
- — wizualna kontrola jakości (zarówno ciasta, jak i gotowych produktów)
- - transport wózka z zapakowanymi produktami do wyznaczonego miejsca
Wymagania:
- Wymagane kwalifikacje
- Obywatele Armenii, Ukrainy, Białorusia, Gruzji, Mołdawii,
- Wiek od 18 do 60 lat
- potwierdzenie legalnego pobytu i możliwości podjęcia pracy w Polsce (wiza pracownicza, paszport biometryczny lub, w przypadku obywateli Ukrainy, PECEL ze statusem UKR)
- sprawny fizycznie
- umiejętności manualne
- gotowy do zmiany
- umiejętność pracy w zespole
- uważność, chęć uczenia się
- higiena osobista
Warunki życia i pracy
PODSTAWOWA STAWKA GODZINOWA:
- 25,00 zł BRUTTO
- + premia 20% za godziny nocne: +5,00 zł brutto/godz.
- + premia 50% za nadgodziny: +12,50 zł brutto/godz.
- + dodatek za pracę w niedziele i święta: +130 zł brutto/dobę
- + premia za spełnienie standardu zakładu: do +500/600 zł brutto
- Średnie miesięczne wynagrodzenie (z premiami, bonusami itp.): 5300 zł BRUTTO = ok. 3 640 – 4 160 zł netto
- certyfikat nie został zaakceptowany
Warunki pracy:
- * wysoka temperatura (klimatyzacja będzie dostępna od lipca)
- * praca fizyczna związana ze stresem – waga jednej formy 4 kg
- * praca polega głównie na staniu lub poruszaniu się
- * brak warunków szkodliwych.
- Prace wykonywane są zgodnie z przepisami bezpieczeństwa.
- Pracownicy otrzymują bezpłatnie w zakładzie odzież roboczą (koszulka, bluza polarowa, kombinezon) i obuwie robocze, a także środki ochrony osobistej (czepki, rękawice, fartuch).
HARMONOGRAM PRACY I ZMIANY praca w 4 zespołach
- ◾ Praca 5-6 dni w tygodniu (od poniedziałku do niedzieli)
- ◾ praca 8 godzin dziennie
- ◾ Harmonogram pracy 4-dniowy: 1 dzień wolny (2 dni wolne po zmianie nocnej)
- ◾ Praca na zmiany dzienne i nocne (05:45-14:00 / 13:45-22:00 / 21:45-06:00)
- ◾ Zgodnie z harmonogramem w miesiącu są 3 niedziele pracujące – są obowiązkowe!
- ◾ Średnio około 168-184 godzin miesięcznie
- ◾ Dwie przerwy po 15 minut każda
- ◾ UMOWA O PRACĘ (umowa o pracę) – status studenta nie wpływa na wzrost stawki!
- ◾ Za każdy przepracowany miesiąc przysługują dwa dni urlopu. Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypłacany jest po rozwiązaniu stosunku pracy.
MIESZKALNICTWO I TRANSPORT
- Noclegi – w mieście Legionów.
- Dojazd do pracy komunikacją miejską – koszt jednorazowego przejazdu wynosi 4 zł, bilet miesięczny kosztuje 200 zł.
- Kandydaci posiadający własne zakwaterowanie w Warszawie mogą dojechać do pracy na własną rękę pociągiem SKM – podróż ze stacji Warszawa Zachodnia trwa 40-50 minut.
- Opłata za zakwaterowanie: 350 PLN/miesiąc.
- Dopłata za posiadanie własnego mieszkania: 300 zł/miesiąc.
Dodatkowo
ARYZTA to firma z branży przetwórstwa spożywczego i jeden z największych producentów pieczywa. Jej zakład w Michałowie-Reginowie wypieka bułki do hamburgerów dla znanej sieci fast-food.
Pracownicy będą pracować w miejscowości Michałów-Reginów, położonej w województwie mazowieckim. Warszawa, stolica Polski nie tylko pod względem administracyjnym, ale także kulturalnym, rozrywkowym i uzdrowiskowym, znajduje się 15 km stąd.
oceń wakat 
(2 oceny, średnia: 4,50 z 5)
Załadunek...
30777
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
