SHEIN Kąty Wrocławskie Hurtownia odzieży

SHEIN Kąty Wrocławskie Hurtownia odzieży

Miejsce pracy - Logistyczna 1A, 55-080 Kąty Wrocławskie

Obowiązki:

  • Praca ze skanerem.
  • Przyjmowanie i sortowanie nowych towarów.
  • Posortowanie ubrań po ich zwrocie i powieszenie na wieszakach.
  • Odbiór, montaż i pakowanie odzieży zgodnie z zamówieniami online.
  • Pakowanie ubrań i innych towarów.
  • Załadunek i rozładunek towarów przy użyciu wózków paletowych (praca wykonywana przez mężczyzn).

Wymagania:

  • mężczyźni, kobiety, pary

Warunki życia i pracy

Płatność:

  • rodzaj umowy umowa zlecenie
  • Stawka gwarantowana: 26,65 zł/netto/godzinę
  • Dla studentów: 33,00 zł netto/godz.
  • W okresie od 15.06.2026 do 30.06.2026 dodatkowe premie:
  • Premia za obecność na zajęciach 100%: +2,00 zł brutto za każdą przepracowaną godzinę.
  • Premia za nadgodziny: +14,00 zł brutto za każdą dodatkową przepracowaną godzinę.
  •  Ważny warunek: Premie te są wypłacane tylko pod warunkiem uczestnictwa we wszystkich zaplanowanych zmianach. Opuszczenie ważnej zaplanowanej zmiany dyskwalifikuje Cię z otrzymania obu premii.
  • Płatności: Regularnie od 15. do 20. dnia każdego miesiąca.

Harmonogram:

  • Pon.–niedz., 5/2, ruchome weekendy.
  • Harmonogram 6/1 jest możliwy na życzenie (po uzgodnieniu z kierownikiem zespołu).
  • Zmiany 10-godzinne:
    I zmiana: 06:00–16:45
    II zmiana: 18:00–04:45
  • Harmonogram jest naprzemienny:
    2 tygodnie - pierwsza zmiana,
    następne 2 tygodnie to druga zmiana
  • Przerwa:
    45 minut (jedna przerwa)
    Przerwa nie jest płatna
  • Godziny pracy: około 220 godzin miesięcznie

Zakwaterowanie:

  • Komfortowe domy wyposażone są we wszystkie niezbędne udogodnienia.
  • Koszty utrzymania: 500 zł miesięcznie, liczone od pensji.
  • Pościel i naczynia - przywieź własne!

Transport:

  • Bezpłatny dojazd do pracy z Wrocławia
  • Odbiór będzie możliwy z centrum na Wzgórzu Partyzantów i Hallera (kwatera prywatna)

 

Dodatkowo

Dodatkowe informacje:

  • Szkolenia odbywają się w ciągu pierwszych trzech tygodni pracy.
  • Pracownik przechodzi szkolenie ze wszystkich procesów, po czym przechodzi do stałej pracy.
  • Osobista odzież robocza. (Wymagane są długie spodnie i strój odsłaniający ramiona.)
  • Firma zapewnia specjalne obuwie robocze!
  • Temperatura pokojowa: +20°C do +22°C.
  • Zabrania się noszenia biżuterii (kolczyków, pierścionków, krzyżyków itp.), dozwolona jest jedynie obrączka ślubna.

Odżywianie:

  • Obiekt oferuje ciepłe obiady w cenie 1 zł (catering), a także:
    automaty vendingowe;
    ekspresy do kawy;
    dystrybutory wody;
    sokowirówki.
  • Bezpłatnie: kawa, herbata, gorąca czekolada.

Projekt działa zgodnie ze standardami wydajnościowymi:

  • 1 tydzień roboczy - należy spełnić wymogi normy 50%.
  • 2. tydzień roboczy – normy 70%.
  • 3. tydzień roboczy – normy 90%.

Produktywność (liczba jednostek/godzinę)

  • Dział INBOUND:
    Paragon - 5000
    Półka (1 przedmiot na półkę) - 240
    Regały (wiele jednostek na półkę) - 4000
  • Dział WYJAZDOWY:
    Sprzęt - 150
    Kolekcja - 1000
    Sortowanie 1 - 450
    Sortowanie 2 - 350
    Sortowanie automatyczne - 4000
    Opakowanie ręczne - 230
    Pakowanie automatyczne - 400
    Sortowanie kanałów - 1000
    Przed wysyłką - 1000

oceń wakat Gwiazdki: 1Gwiazdki: 2Gwiazdki: 3Gwiazdki: 4Gwiazdki: 5 (Brak ocen)
Załadunek...

44850

OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:

✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji

Więcej wyników

Selektory ogólne
Tylko dokładne dopasowania
Szukaj w tytule
Szukaj w treści
Selektory typu wpisu
Filtruj według kategorii
Z wywiadem
NAJLEPSZE Wakaty sezonowe
Najlepsze wakaty
Aktualne wakaty
Uchodźcy
Brak zmian nocnych
Bezpłatne mieszkanie
w Wałbrzychu
w Gdyni
w Gliwicach
w Gorzowie Wielkopolskim
w Zielonej Górze
w Łodzi
w Lublinie
w Melts
w Mławie
w Opolu
do Torunia
Oferty pracy dla osób powyżej 55 roku życia
Wakaty w ramach umowy UA
Wolne miejsca pracy bez wizy
Oferty pracy z certyfikatem
Dla obywateli Armenii
Dla obywateli Białorusi
Dla obywateli Gruzji
Dla obywateli Mołdawii
Dla kobiet
Dla mężczyzn
Dla par
Dla specjalistów
Inne miasta
Inne kraje
Przewoźnicy
Legalizacja w Polsce
Tapicerzy
Przekroczenie granicy
Polska
Podróżowanie po Polsce
Praca w Belgii
Praca w Niemczech
Praca w Kanadzie
Praca na Litwie
Praca w Holandii
Praca w Rumunii
Praca na Słowacji
Praca w Finlandii
Praca w Czechach
Praca we Francji
Pracuj w swojej specjalizacji
Praca według umysłu zła
Pracuj nad umysłem w kontekście praktyki
Rumunia
Spawacze
Praca sezonowa
Praca sezonowa
Ślusarz
NAJLEPSZE oferty pracy w magazynie
Warstwa płytek
Szwaczki

ostatnio dodane

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:

  1. Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
  2. Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
  3. Paszport biometryczny/starego typu z wizą
  4. Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)

Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL. 

    Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.

 

Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).

Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe. 

Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.

Rozrywka z Google Play

Więcej ofert pracy w aplikacji

MEDYCYNA Drogie ubezpieczenie ZAKORDON
Bezpłatna konsultacja
zgodnie z ubezpieczeniem
Uzyskaj bezpłatną konsultację ze specjalistą

Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce

    Sytuacja jest złożona i zmienia się z dnia na dzień. Najważniejsze warunki przekraczania granicy to obecnie:

  1.  Podróżuj tylko z dokumentami potwierdzającymi cel podróży, np. zaproszeniem do pracy.
  2. Dostępność adresu miejsca kwarantanny

Współpracując ze specjalistami Teeal, otrzymasz wszystko to, a także wysokiej jakości konsultacje i wsparcie na każdym kluczowym etapie.

    Po przekroczeniu granicy będziesz podlegać 10-dniowej kwarantannie. Jeśli zdasz test w Polsce, możesz natychmiast wrócić do pracy.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce od nowego 2021 roku wynosi 13,83 zł netto (tyle otrzymujesz «netto» do ręki).

Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz wynagrodzenie bezpośrednio na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie od wypadków przy pracy.

Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).

Aby oficjalnie ubiegać się o pracę, należy złożyć wniosek o zaproszenie do Departamentu Pracy. Nawet jeśli posiadasz ważną wizę pracowniczą, będziemy musieli wystawić nowe zaproszenie na wybrane stanowisko.

Bezpłatna konsultacja
zgodnie z procedurami wizowymi i odprawowymi