Maszyna do sortowania odpadów plastikowych Van Werven
Miejsce pracy: Osła
- Dla kobiet
- Do 55 roku życia
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 30,50 zł brutto/godz.
- Godziny pracy w miesiącu 168
*Z uwagi na wzrost płacy minimalnej w Polsce od 1 stycznia 2026 r. prosimy o kontakt z rekruterem w celu potwierdzenia aktualnego wynagrodzenia na rok 2026 dla tego stanowiska.
Obowiązki:
• Praca na linii produkcyjnej.
• Sortuj odpady plastikowe według kolorów.
• Przenieś odpady plastikowe do pojemników.
• Utrzymuj czystość w miejscu pracy.
Wymagania:
• Osoby poniżej 55 roku życia.
- Jest to możliwe bez doświadczenia i znajomości języka.
Warunki życia i pracy
Zapłata:
- Zakłady: 24 zł/godz. netto – dla nowych pracowników, 30,50 zł/godz. netto dla studentów.
- Stawka (jeśli roczne zarobki przekraczają 30 tys.): 22 zł netto/godz., dla studentów 30,50 zł netto/godz.
Harmonogram:
- Pon.-niedz. 1 tydzień, zmiana dzienna, 1 zmiana weekendowa. 2 tygodnie wolnego.
- Istnieje możliwość zatrudnienia dodatkowych godzin (po uzgodnieniu).
I — 06:00-18:00
II — 18:00- 06:00 - przerwy 1 na 30 minut i 1 na 15 minut
- Średni miesięczny czas pracy: 168 godzin.
Zakwaterowanie:
- Zapewniamy 400 zł/miesiąc.
- Apartament w Szczytnicy (3 osoby w pokoju).
- Dla studentów - to samo.
- Proszę zabrać własną pościel.
- Dopłata za własne zakwaterowanie: 300 zł miesięcznie.
Dojazd do pracy autobusem firmowym: bezpłatnie.
Dodatkowo
Van Werven jest wiodącym europejskim producentem wysokiej jakości stałych odpadów z tworzyw sztucznych, pochodzących z odpadów komunalnych, budowlanych, przemysłowych oraz centrów recyklingu. Od ponad 15 lat zajmujemy się produkcją wysokiej jakości materiałów pochodzących z recyklingu.
Odzież robocza: bezpłatnie (jeśli pracujesz krócej niż 3 miesiące, z Twojego wynagrodzenia potrącane jest 200 zł).
Badanie lekarskie: bezpłatnie (jeśli pracujesz krócej niż 3 miesiące, z Twojego wynagrodzenia potrącane jest 100 zł).
oceń wakat 
(Brak ocen)
Załadunek...
40376
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
