
Производство медицинской мебели и конструкций STIEGELMEYER, Grubno
Место работы — Grubno 63, 86-212 Grubno
- Для мужчин
- До 49 лет
- Любой тип документов
- Ставка 35,00 зл брутто / час
- Рабочих часов в месяц 160-250
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
Обязанности Монтер:
— монтаж подкомпонентов и узлов согласно инструкции на монтажных рабочих местах;
— обслуживание монтажного оборудования;
— предварительная и финальная оценка качества деталей, подкомпонентов и узлов;
— выполнение работ согласно действующим стандартам компании;
— поддержание порядка на рабочем месте, соблюдение правил БГО (охраны труда) и пожарной безопасности.
Обязанности Оператор машин CNC:
— настройка и подготовка машин для выполнения производственных задач;
— изготовление деталей согласно чертежам и техническим требованиям;
— отчетность о всех отклонениях, ошибках и несоответствиях, замеченных во время работы;
— получение правил сохранности и гигиены труда, обеспечение свойства сделанных деталей.
Требования:
– мужчины до 50 лет;
— физическая выносливость
— желателен опыт работы для оператора машин CNC;
— граждане Украины, Польши;
Условия жилья и работы
Оплата:
- 35 зл. брутто в час. (25,28 зл. нетто в час.).
- Возможны премии по результатам работы.
- Ежемесячный возврат налога PIT в сумме 300 зл.
- Для кандидатов до 26 лет со статусом студента брутто=нетто;
График работы:
- 4-х бригадный график работы,
- смены по 8 часов, с 06:00 до 14:00, с 14:00 до 22:00, с 22:00 до 06:00,
- 160-250 рабочих часов в месяц.
- Случаи возможны при необходимости состава;
Проживание:
- предоставляется 7-10 км от работы, стоимость 500 зл./мес.
- При проживании на собственном жилье есть компенсация от фирмы на проживание +1.5 зл. до каждого отработанного часа (не распространяется на студентов);
Проезд на/с работы: самостоятельно
Дополнительно
Компания STIEGELMEYER специализируется на производстве современного медицинского оборудования. Основная продукция компании – это больничные и реабилитационные койки, мебель для клиник, домов опеки и ухода. Они совмещают высокое качество, функциональность и безопасность для пациентов и медицинского персонала. STIEGELMEYER является международной компанией с многолетним опытом и имеет высокую репутацию среди поставщиков медицинского оборудования в Европе.
Дополнительные преимущества:
— комфортная столовая;
— рабочая одежда и обувь за счет работодателя;
— есть жилье и доезд;
оцените вакансию 



(Пока оценок нет)
Загрузка...
40362
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.



