Производство обогревательных устройств, TERMET
Место работы — 58-160 Świebodzice ul.Długa 13
- Для женщин, Для мужчин, Для семейных пар
- До 50 лет
- Любой тип документов
- Ставка 30.50 PLN брутто/час
- Рабочих часов в месяц 220 - 240
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
Есть несколько мест работы ( Walbrzych и Swiebodzice), в зависимости от которых зависят обязанности:
- Обслуживание гидравлического пресса, управление обеими руками, выполнение деталей на приборах (подвигание детали к базе) компоновка к ящикам, контейнеры и на палеты, контроль (проверка основных измерений ежечасно, согласно образцу, документации)
- Обслуживание наружных прессов — изгиб согласно технологии и согласно образцам (подвигание детали к сопротивлению в соответствующей очередности и выполнение изгиба) ножное управление, компоновка в ящики, контейнеры и на палеты, контроль (проверка основных измерений ежечасно, согласно образцу, документации)
- Обслуживание столовых клещей — гнутье согласно технологии и согласно образцам (подвигание детали к сопротивлениям в соответствующей очередности и выполнение изгиба) управление ножное, компоновка в ящики, контейнеры и на палеты, контроль (проверка основных измерений ежечасно, согласно образцу, документации)
- Обслуживание механических перфораций – закрепление формы в челюстях, привлечение цикла вырезания, составление выкроенных деталей на палитре, контроль (проверка основных измерений ежечасно, согласно образцу, документации)
- Обслуживание пресса — управление обеими руками, выполнение деталей на приборах (подвигание формы или детали к базе) компоновка в ящики, контейнеры и на палеты, контроль (проверка основных измерений ежечасно, согласно образцу документации)
- Мануальные работы — клепание, спаивание болтов согласно шаблонам к деталям, компоновка в ящики, контейнеры и на палеты.
- Подвешивание и стягивание деталей из конвейера, согласно установленных стандартов и технологии, компоновка в ящики, контейнеры и на палеты, транспорт на ручных и паллтных тележках в определенные места.
- Монтаж котлов и подогревателей происходит при помощи пневматических коловоротов также инструментов типа плоских ключей, ключей розетки и коловорот.
- Обязанности для женщин:
— вспомогательные работы при упаковке; поддерживание порядка на заводе;
— монтаж задней рамы (вкручивание компонентов винтами);
— монтаж гидроблока;
— монтаж труб, консолей;
— монтаж труб, сифона;
— монтаж драйвера;
— монтаж адаптера.
Женщины будут работать в большинстве 8 часового рабочего времени на монтаже котлов.
Требования:
- Основное знакомство технического рисунка
- Ответственность, аккуратность и дисциплина
- Выполнение измерений на штангенинструменте
- Только некурящие работники (нет специального места для курения)
Условия жилья и работы
- Условия работы:
- шум в пределах нормы
- комнатная температура
- работа стоячая или сидячая
- отсутствие вредных факторов.
- Работа выполняется в соответствии с правилами техники безопасности.
- Одежда: Работники получают на заводе комплект одежды (штаны, футболки, рубашки, кофты), а также обувь.
ОПЛАТА И ТИП ДОГОВОРА:
-
- тип договора — umowa zlecenie
- ставка 24.63 зл нетто — для людей, которые не превысили порог 30.000 зл брутто дохода в 2025 году в Польше и имеют номер ПЕСЕЛЬ
- ставка 22.03 зл нетто — для людей, которые работали уже в 2025 году в Польше и получили общий доход свыше 30.000 зл брутто или не имеют номер ПЕСЕЛЬ
- Для кандидатов, которые, на основании заполненного опроса, не имеют статуса резидента, также возможна ставка 24.40 зл нетто (с учетом 20% налога).
- ставка 30.50 зл брутто = 30.50 зл нетто для студентов до 26 лет ИЛИ для тех у кого есть сертификат резидента (в электронном виде)
- ✔️ сертификат принимается (в электронном или бумажном виде)
ГРАФИК РАБОТЫ:
-
- работа 5 дней в неделю
- работа по 8 часов в день
- 06:00 — 14:00, 14:00 — 22:00
- работа только в дневную смену (06:00-14:00 / 14:00-22:00)
- возможна работа сверхурочно (до 12 часов в день),
- также иногда бывают рабочие субботы (в зависимости от количества заказов)
- один перерыв, 15 минут
ПРОЖИВАНИЕ:
- Предоставляется — это квартиры. Комнаты по 2-4 человека (кровати стандартные). Одеяла и подушки и постельное белье — есть на каждом жилье. Все кухни с основным оснащением и посудой. Стиральные машины — есть, стирка везде бесплатная. На каждом жилье есть бесплатный доступ к WI-FI. Ближайшие магазины на расстоянии 100-500 м (Бедренка).
- Работники добираются на работу пешком или на бесплатном общественном транспорте.
- Оплата за жилье: 500 зл/месяц.
- Доплата до собственного жилья: +250 зл брутто/месяц.
Транспорт до работы:
- Сотрудники добираются на работу пешком или на бесплатном общественном транспорте.
Ежемесячно снимается с зп страховка Luxmed: 55,70 злотых
Дополнительно
TERMET — является ведущим производителем обогревательных устройств в Польше. Termet действует непрерывно от 1945 года. Главной целью Termet S.A. ставит себе предоставление своим клиентам широкого выбора обогревательных устройств высокого качества — с применением экологических решений — конденсаторных котлов, также решений, базирующих на возобновляемых источниках энергии .
Работники будут жить и работать в Сбеводицах — это небольшой город в Нижнесилезском воеводстве, численность населения которого превышает 22 000 жителей. Среди местных достопримечательностей стоит отметить Ратушу и Старый рынок, множество старинных костелов, аквапарк а также, в расположенном в 10км Валбжихе – известный Замок Ксенж.
Согласно отзывов кандидатов, которые работали на вакансии:
Преимущества вакансии
- комнатная температура, работа физически не сложная, много процессов, выдается рабочая одежда. По всему городу курсирует бесплатный автобус к заводу.
Недостатки
- не всегда условия жилья являются хорошими , есть маленькие комнатки .
оцените вакансию 
(33 оценок, среднее: 4,24 из 5)
Загрузка...
2219
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
