ALL WINDOWS NYSA Виробництво вікон, дверей
Місце роботи - ul. Karpacka 6, 48-303 Nysa (60 км. від Ополя)
- Для чоловіків
- До 50 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 24,60 злотих нетто. Для студентів до 26 років 30,50 злотих нетто.
- Робочих годин на місяць 220
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Посада: працівник скління, монтаж вікон, складу.
- Монтаж та контроль якості віконних конструкцій
- Робота із склопакетами, використання електроінструментів.
Вимоги:
Стать - чоловіки
Вік - до 50 років
Досвід роботи: бажано досвід роботи на виробництві, уміння користуватися викруткою, шуруповертом
Польська мова: знання польської мови А1-А2 буде перевагою
Приймаємо громадян: Україна, Молдова
Умови житла і роботи
Тип договору — Umowa zlecenie
оплата:
- Ставка брутто 30,50 зл/година - 24,60 зл нетто.
- Для студентів до 26 років 30,50 злотих нетто.
- Зарплата до 15 числа кожного місяця.
Графік роботи:
- робота у 2 зміни (06-14; 14-22)
- можливість працювати по 10 годин із понеділка по п'ятницю
- можлива робота по суботах
- Перерва 20 хвилин.
проживання:
- Вартість 450 зл/міс
- Доплата за своє житло – 150 зл
- Як дістатися до роботи: житло в пішій доступності чи міський транспорт
Робочий одяг:
- робочий одяг надається
- ВАЖЛИВО! У разі звільнення працівника з роботи протягом першого місяця будуть відрахування:
- Робочий одяг 150 злотих
- Медичний огляд 125 злотих
Додатково
ALL WINDOWS Відомий виробник, що пропонує широкий асортимент продукції: ПВХ, дерев'яні та алюмінієві вікна, двері, ворота, ролети, жалюзі та склопакети.
оцініть вакансію 
(1 оцінок, середнє: 5,00 з 5)
Завантаження...
35649
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
