FIEGE GARDNO - Працівник складу одягу
Місце роботи — Gardno
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 50 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 30.06 зл брутто/година
- Робочих годин на місяць 200
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Залежно від відділу, до якого ви приєднаєтесь, ви будете відповідальні за:
- комплектацію, упаковку та відправлення замовлень,
- прийом та розміщення товару на складі,
- обслуговування відділу повернень,
- обслуговування електронних приладів (сканер та комп'ютер),
- дотримання порядку робочому місці.
- Асортимент товару: одяг, взуття, біжутерія, різні аксесуари та предмети інтер'єру для дому.
- Перевірка поверненого товару на цілісність та наявність бірок.
Вимоги:
- Підлога - чоловіки жінки
- Досвід роботи - без досвіду роботи, але з умінням працювати з комп'ютером
- Польську мову - знання польської мови на комунікативному рівні та знання латинського алфавіту
- Приймаємо громадян – Україна, Білорусь
Умови житла і роботи
- Тип договору - Umowa o Pracę
- ставка: 30,06 зл брутто/година
- Премії працівникам – працівник також отримуватиме премії до основної заробітної плати до 15% щомісячної премії (5% за якість, 5% за ефективність) та 5 % за відвідуваність), розрахованої на
- відпрацьований годинник у цьому місяці, надбавку за роботу у нічну зміну у розмірі 25 злотих брутто/робочий день у нічну зміну та 100 злотих брутто за роботу у будь-яку зміну у вихідні дні (під вихідними
- днями) мається на увазі робота у суботу, неділю та вихідні дні).
- Зарплата до 10 числа кожного місяця
- Графік роботи
- Робота в 3 зміни: I зміна з 05:45 до 14:00, ІІ зміна від 14:00 до 22:15, ІІІ зміна з 21:30 до 5:45.
- перерва 25 хвилин
- Робота по 8 годин/5 днів на тиждень, вихідні плаваючі, згідно графіку.
- проживання
- Проживання надається з усіма зручностями – оплата 600 злотих/міс. Доплати за власне житло немає
- НЕОБХІДНО УТОЧНЯТИ НАЯВНІСТЬ НАДАНОГО ЖИТЛА
- Як дістатися до роботи: безкоштовний робочий автобус на місце роботи.
Додатково
- У закладі створені всі зручності для працівників: роздягальня з шафами, душові кабіни, їдальня, кухня, куріння.
- Також на підприємстві є дофінансування на харчування у розмірі 250 злотих/місяць, можна собі купити основну страву, салати, десерти, продукти та напої з автоматів.
- Вівторок, четвер – фруктові дні.
- Також є додаткові бонуси у вигляді подарункових карток на суму 130 зл/міс. та приватного медичного обслуговування Medicover.
- Робочий одяг та взуття надається безкоштовно
Для перегляду зупинок та розкладу робочого автобуса – натисніть на зелену кнопку "Розклад"
Розклад
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
23923
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
