GOODRAM складання USB-накопичувачів
Місце роботи - ul. Mikołowska 42, 43-173 Łaziska Górne
- Для жінок
- До 45 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 30,50 зл брутто/година
- Робочих годин на місяць 220-240
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Виробництво та складання електронних компонентів
- Упаковка компонентів
- Підбір відповідної упаковки відповідно до компонентів.
- Тестування продукції
- Упаковка виробів
- Робота за столом, переважно сидячи (~80% часу)
- Робота вимагає акуратності, гарного зору та ручної моторики.
- Робота 80% сидяча, в приміщеннях з кондиціюванням
Вимоги:
- Важливий гарний зір
- Вік – до 45 років
- Досвід роботи – Не потрібно
- Польська мова – А1
Умови житла і роботи
Оплата та тип договору:
- Тип договору: Umowa Zlecenie
- Ставка: - 24.60 нетто / год. Ставка для молоді до 26 років - 30,50 нетто / год
Графік:
- 5 днів на тиждень по 8–12 годин
- Зміни: 6:00–18:00 та 18:00–6:00
проживання:
- Надається безкоштовно, але з оплатою комунальних послуг 550-600 зл нетто.
- Доплата за своє житло 150 зл нетто, на карту якої можна розплатитися у продуктових магазинах.
Доїзд до роботи: до роботи працівники дістаються пішки.
Додатково
- GOODRAM – Łaziska Górne Виробництво електронних компонентів: USB-накопичувачів (pendrive), SSD-дисків та іншої продукції на лінії збирання у кліматизованих приміщеннях.
- Навчання триває від 2 тижнів до 1 місяця, залежно від навичок
- Комфортні умови праці (чисто, прохолодно, світло)
- Робочий одяг — підприємство видає білі халати, одяг під халат
- Потрібно мати своє змінне взуття (на взуття дають заземлення)
- Перед початком роботи необхідно пройти простий тест на логічне мислення
- Працівники підписують угоду про нерозголошення того, де вони працюють
- Під час роботи не можна користуватися мобільним телефоном, його залишають у шафці в роздягальні в режимі «польоту»
- На підприємстві є штрафи — за втрати флешки чи картки пам'яті суму вираховують із заробітної плати.
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
37591
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
