HITACHI Монтер на виробництві для трансформаторів
Місце роботи - ul. Aleksandrowska 67/93, 91-205 Łódź
- Для чоловіків
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 4800 zł брутто / місяць
- Робочих годин на місяць 168
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Виконання поставлених виробничих завдань згідно з технічною документацією.
- Ручне транспортування;
- Обслуговування машин та виробничих пристроїв.
- Намотування обмоток згідно з документацією.
- Дотримання правил BHP.
Вимоги:
- чоловіки
- Досвід роботи: знання технічних креслень; вміння користуватися комп'ютером, мануальні навички, вміння працювати у групі, бажання вчитися. Вітається вміння читати технічний малюнок
- Права UDT (не обов'язково) – обслуговування крана/вилочних навантажувачів
- Польська мова: B1
- Приймаємо громадян України
Умови житла і роботи
Посада: Монтер/Намотувач/Оператор
Тип договіра: Umowa o Pracę
ставка:
- базова ставка 4800 zł brutto
- + надбавки do 960 zł за систему 4х бригад.
- + 40% до ставки за роботу в нічний час + 500 zł премія.
- Можливі понаднормові: 50% у робочі дні, 100% у вихідні та 200% у святкові дні
- важливо! Премії. Отримує працівник якщо відпрацював повний місяць (0 днів перепусток, 2 дні лікарняних макс.)
- Зарплата до 10 числа кожного місяця.
Графік:
- Система 4х бригад, 3 зміни по 8 годин (Пн-Нд) — 6-14/14-22/22-6. (4/1;4/2)
- Перерви - один 20 хвилин
Робочий одяг:
- надається безкоштовно.
- а саме - футболка, штани та комфортні робочі черевики.
Додатково
HITACHI ENERGY ŁÓDŹ Розподільні трансформаторні заводи, а також виробник компонентів для трансформаторів та ізолюючих елементів.
Для працевлаштування потрібне СV (резюме). Після цього прийматиметься рішення працевлаштування.
Також перед працевлаштуванням необхідно проходити тест. Пройдений тест буде висланий разом із готовим CV.
оцініть вакансію 
(1 оцінок, середнє: 5,00 з 5)
Завантаження...
35508
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
