ENERGYLANDIA ZATOR - Помічник кухаря. Комунікативна польська.
Місце роботи — ZATOR, ul. aleja 3 Maja 2, 32-640
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 22,69 нетто/рік. Ставка для студентів – 28,10 нетто/рік.
- Робочого годинника на місяць 230-290
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Робота на розкладці картоплі фрі, гарнірів, супів.
- Допомога у приготуванні запасів та напівфабрикатів, робота при видачі готових страв.
- Складські та підготовчі роботи перед відкриттям та після закриття ресторану, підтримання чистоти приміщень, техніки, обладнання, інструментів та посуду, робота на мийці.
- Важливими якостями працівника на цій посаді є старанність, вміння виконувати поставлені завдання, стійкість до стресу, відповідальність.
Вимоги:
Стать - Чоловіки, Жінки, Пари
Вік — до 55 років Без досвіду, потрібна сан книжка Польську мову:
Комунікативне знання мови А2 Приймаємо лише громадян України
Умови житла і роботи
- ставка: 22,69 нетто/рік. Ставка для студентів – 28,10 нетто/рік.
- Премії немає. Зарплата до 15 числа кожного місяця.
- Графік: 5-6 днів на тиждень, по 8-12 годин, за 1 зміну – зміна може бути скорочена через погодні умови.
- Гості парку розходяться під час затяжного дощу та роботи набагато менше.
- Графік складається щотижня.
- На місяць від 230-290 годин.
- Кухарі та працівники кухні по 12 годин.
- Перерви – 20 хвилин та перекури раз на 4 години.
- Проживання: 350 злотих. Доплата за своє житло – 250 злотих нетто, на карту якої можна розплатитися в продуктових магазинах.
- Як дістатися до роботи: громадським транспортом до роботи самостійно.
- Зупинки можна взяти у координатора проекту при заселенні та виході на роботу.
- Доїзд на роботу: Оплата за проїзний за працівника не покривається.
Додатково
- При звільненні працівники зобов'язані показати вміст сумки або рюкзака.
- Працюючи персонал залишає телефони у спеціальному місці у робочої позиції, користуватися телефоном можна у вкрай необхідних випадках і змінах.
- Час роботи зчитується внутрішньою системою, оскільки при вході та виході всі відзначаються карткою.
- Перед початком роботи новий співробітник проходить вступний курс, у якому пояснюється культура організації, цінності цієї компанії, правила поведінки
- з гостями парку та інші важливі аспекти. Після прийняття на роботу потрібна наявність санкниги.
- Потрібна сан книга та аналізи із санепіду, (роботодавець допомагає отримати сан книжку).
- У ознайомчий день кандидати зустрічаються з керівниками змін та розподіляються за доступними позиціями.
- У парку є їдальня для персоналу, де можна купити суп – 4зл, друге – 11зл.
- Також доступно соц. приміщення для працівників, де можна зберігати та розігрівати свою їжу.
- Перед зміною працівник бере із собою воду безкоштовно, вода у парку без ліміту.
- Робочий одяг надається безкоштовно, а саме – 2 футболки, куртка, кепка, кофта та комфортні робочі черевики.
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
23808
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
