Упаковка шоколадних виробів
Місце роботи — Skarbimierz 49-318
- Для чоловіків
- До 50 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 4666 zł брутто/місяць
- Робочих годин на місяць від 160
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Робота на виробничій лінії з кількома видами продукції.
- Вага, яку піднімають чоловіки від 3кг до 7кг, рідко до 9кг.
- При вході до зали з продукцією необхідно правильно одягнути одяг,
- строго за правилами зверху на низ, починаючи від шапочки і халата, до взуття та бахіл - дотримання подібних інструкцій, це основний обов'язок працівників.
- Обслуговує конвеєрну лінію. Упаковка готової продукції
- чоловіки поповнюють ящики, з яких жінки беруть шоколадки і укладають на лінію.
- Поруч біля лінії є робоча область, куди надходять ящики (3-9кг), які чоловіки переносять і висипають із них шоколадки до контейнерів біля лінії.
- На кінці лінії збирають упаковані коробки з цукерками, укладають картонні заготовки для автоматичного пакування.
- (Пакують два ряди по 7 пачок = 14 пачок у коробці)
Вимоги:
Стать — Чоловіки
Вік - до 50 років
Досвід роботи: Обов'язковий досвід роботи на продукційній лінії.
Польська мова: Без знання мови
Приймаємо громадян України, Білорусі
Умови житла і роботи
- Тип договору: Umowa o Pracę
- Ставка для працівника продукції: 4666 злотих брутто/місяць.
- На підприємстві є сплати за надгодини та роботу у вихідні.
- Додатково +20% до ставки за роботу в нічний час, +50% до ставки за надгодини, +100% до ставки за роботу у вихідні та святкові дні (субота +5зл/година, неділя +10зл/год.).
- Аванси не надаються!
- Премії до 10% від місячної зарплати через відсутність перепусток.
- Зарплата до 15 числа кожного місяця.
- Графік: 4 дні на тиждень, по 8 годин, в 3 зміни (22:00-06:00 / 14:00-22:00 / 06:00-14:00) При роботі в денні зміни графік 4/1 нічні - 4/2.
- Перерви - 20 хвилин
- Проживання - 450злт із ЗП. Доплат за своє житло немає.
- Дістатися до роботи можна за допомогою безкоштовного транспорту від компанії.
Додатково
- Навчання проходить на всіх процесах протягом перших 2-х тижнів.
- На підприємстві є їдальня, де можна придбати повноцінний обід із кількох позицій.
- Так само можна приносити, зберігати та розігрівати свій обід.
- Робочий одяг надається безкоштовно, а саме – халат, шапочка, дві пари рукавичок та комфортні робочі черевики.
- У кожного є своя шафка куди необхідно покласти телефон та аксесуари.
- На підприємстві розуміють російську та українську мову.
- Працівники одержують приємні бонуси у вигляді безкоштовної продукції.
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
23684
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
