
Виробництво та упаковка лосося
Місце роботи — Gdynia, Hutnicza 22
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 50 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 30,50 зл брутто/година
- Робочого годинника на місяць 200-20
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
чоловіки- приймають та транспортують коробки з лососем зі складу, вивантажують на лінію для подальшої обробки машиною.
жінки- перевіряють філе після машини, контроль якості (якщо залишилися кісточки-прибирають пінцетом).
Викладають філе на грати, готують до запікання
• Цех упаковки - робота на лінії, укладати слайси лосося в упаковки на терезах, складати в коробки, стикерування, фасування готової продукції по 50-200 грам.
Підприємство розподіляє процеси роботи самостійно.
Важливо: немає розбору та очищення – все робить машина! Підприємство автоматизоване!
На підприємстві є запах копченого лосося
Вимоги:
• Навички мануальної роботи (вітається).
• Гарний зір, можна працювати в окулярах.
• Жінки, Чоловіки віком до 50 років.
Умови житла і роботи
оплата:
- Тип договору Umowa zlecenie
- ставка: 25,00 zł/год netto, для студентів 30,50 zł/год netto.
- Важливо! Згідно з польським законодавством, після перевищення річного порога доходу в 30 000 zł brutto подальші зарплати оподатковуються додатковим податком, тому ставка буде нижчою: 22,03 zł/годину netto.
Графік:
- Пн-Сб. позмінно.
- 1 зміна: 6:00-18:00
- Тимчасова 2 зміна: 14:00-02:00
- Робота по 12 годин (працювати обов'язково).
- Зміни встановлюються на підприємство самостійно.
Мийка керхером цехів (чоловіки)- Мити машини та поемники. - Пн-Сб. позмінно.
- 1 зміна: 16:00-02:00 (можливо робота до 04:00)
проживання:
- Щомісячна вартість проживання: зі своїм житлом
- Компенсація за своє житло: ні.
Доїзд: Самостійно
Додатково
Робочий одяг та взуття: Одяг видається щодня безкоштовно
Медогляд та санітарна книжка: 200 zł +150 zł, віднімаються з першої зарплати.
Умови на підприємстві:
• Щосереди обід від підприємства безкоштовно.
• Температура близько +14+17 °С.
• Заборонені нарощені вії, лак на нігтях, біжутерія, пірсинг.
• На підприємстві є їдальня для працівників, роздягальня, душові кабіни.
• Перерва за зміну в 8 годин-30 хвилин, якщо працює більше годин, є додаткова перерва 15 хвилин.
оцініть вакансію 



(Поки оцінок немає)
Завантаження...
39479
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.



