Виробництво гумових прокладок (без запаху гуми на заводі), HUTCHINSON DĘBICA
Місце роботи — Debica (50км. від Жешув)
- Для чоловіків, Для жінок, Для сімейних пар
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 16.35zl/нетто
- Робочих годин на місяць 240-280
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- монтаж деталей (таких як: гумові деталі до автомобільних вікон та дверей);
- візуальний контроль деталей згідно із зразками, які надає завод;
- видалення дефектів; викидання бракованих деталей;
- сортування та пакування деталей;
- робота стоячи,
- не треба піднімати жодних тягарів;
Вимоги:
- Мінімальний термін візи 5 місяців, ідеально 6
- Хороший зір (можуть бути окуляри), для можливості читання WOM — списку складальних операцій, плану контролю та карти продукту, все польською
- На заводі є тренера, які знають українську мову і під час школи вчить заповнювати документи і правильно їх читати
- Мануальні здібності, багато ручної і стоячій роботи
- Фізична витривалість, робота по 12 годин
- Всі національності, які розмовляють російською (Грузія та Молдова, Білорусія);
- Понад 55 років, під узгодження, обов'язково з добрим зором
Умови житла і роботи
- Понеділок п'ятниця.
I зміна 06: 00-18: 00
II зміна 18:00-06:00 перерва: 2 рази по 15 хвилин;
За наявності великої кількості замовлень на підприємстві можуть бути робочі суботи. - Температура на заводі: 20-23°C.
- Оплата за житло 150 zł/міс, кімнати 4-5 особи. Житло в пішій доступності 1,5-3 км.
- Видає роботодавець безкоштовно (взуття, штани та футболка)
- На території заводу немає їдальні, де можна купити їжу. Потрібно мати власне харчування;
-курити можна лише у певних місцях. - Hutchinson Group - виробник, з головним офісом у Парижі (Франція), є лідером в автомобільній промисловості, входить до корпорації Total SA
- Завод у Дембіці займається виробництвом гумових прокладок до автомобільних дверей та вікон. Найкращий HUTCHINSON! Дембіка (польськ. Dębica) — місто в Польщі, входить до Підкарпатського воєводства, Дембіцький повіт.
- штраф у розмірі 100 злотих за відсутність на роботі з неповажної причини
- штраф у розмірі 500 злотих за звільнення у разі трьох прогулів за місяць без попереднього повідомлення (або без лікарняного листа від лікаря), або без попередження координатора письмово SMS/Viber (або за допомогою інфолінії) про закінчення роботи мінімум за 14 днів.
- Дембі́ца — місто в Польщі, входить до Підкарпатського воєводства, Дембіцький повіт
Додатково
оцініть вакансію 
(12 оцінок, середнє: 4,25 з 5)
Завантаження...
9697
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
