
Rosti Poland OPERATOR - переробка пластмас шляхом лиття.
Місце роботи — Białystok - Myśliwska 18, 15-569
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 45 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 22.69 нетто/година. Ставка для молоді до 26 років - 28.10нетто/год. + Премія до 10%
- Робочих годин на місяць 180-200
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Прийом виготовлених деталей зі верстата та перевірка їхньої відповідності вимогам замовника.
- Нанесення принта на деталі згідно з інструкцією.
- Поточне обслуговування машин для лиття під тиском та периферійних інструментів (наприклад, принтерів, зварювальних апаратів, пристроїв).
- Постійна оцінка та відповідальність за якість деталей, що одержуються від верстата, шляхом візуального порівняння їх з еталонами.
- При сумнівах як деталь або невідповідність негайно повідомити про це майстра, а при необхідності і наладчика верстата.
- Підготовка деталі до пакування та підготовки до транспортування відповідно до застосовних інструкцій.
- Правильне маркування бирками сипучих упаковок.
- Правильна реєстрація виготовлених деталей у виробничій системі.
- Правильне заповнення реєстрів/виробничої документації.
- Дотримання посадових інструкцій та вимог до якості, що діють на робочому місці.
Вимоги:
- Вік — до 45 років старше за кандидатів погоджуємо
- Польська мова: Без знання мови
- Приймаємо громадян України, Білорусі
Умови житла і роботи
- Тип договору: Umowa Zlecenie
- ставка: 22.69 нетто/год. Ставка для молоді до 26 років - 28.10нетто/год. Премія до 10%
- Зарплата до 15 числа кожного місяця.
- Графік: у 3 зміни по 8 годин 6-14-22 (можна брати надгодинник)
- Тиждень 1 - 3 дні від 06:00, 2 дні від 14:00, 2 дні від 22:00, 2 дні відпочинку;
- Тиждень 2 - 2 дні від 06:00, 3 дні від 14:00, 2 дні від 22:00, 2 дні вихідних;
- Тиждень 3 - 2 дні від 06:00, 2 дні від 14:00, 3 дні від 22:00, 2 дні вихідних;
- Тиждень 4 - 2 дні від 06:00, 2 дні від 14:00, 2 дні від 22:00, 3 дні вихідних
- На місяць 180-220 годин
- Проживання – не надається.
- Доплати за житло немає
Додатково
Робочий одяг надається безкоштовно,
оцініть вакансію 



(Поки оцінок немає)
Завантаження...
27546
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.



