Saint Gobain Jaroszowiec Працівник на виробництві скла для вікон
Місце роботи — 32-310 Olkusz, Kolejowa Jaroszowiec 1
- Для чоловіків
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 32.30 PLN брутто за годину
- Робочого годинника на місяць 168-180
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- керування столами для різання скла;
- Управління пультом управління;
- Розбивання скла;
-обробка скла;
- Транспортування візків зі склом;
- Завантаження скла у виробничу лінію;
- Контроль якості готової продукції;
- робота стояча;
- на роботі потрібно піднімати скло до 15 кг;
Вимоги:
- Вміння працювати в команді;
- пунктуальність;
- відповідальність;
- Бажання працювати та навчатися;
- Гарна фізична форма;
- знання польської мови;
- Співбесіда;
Умови житла і роботи
Умови на робочому місці:
- Температура на заводі: Нічна температура повітря 20-23°C.
- На об'єкті є спеціальне місце для куріння;
- На території заводу є їдальня та соціальне приміщення;
оплата:
-
32.30 PLN брутто/годину
-
26,08 зл нетто для людей, які не перевищили поріг 30.000 злотих брутто доходу в 2026 році в Польщі.
-
23,33 зл нетто — для людей, які працювали вже 2026 року у Польщі та отримали загальний дохід понад 30.000 злотих брутто.
-
32,30 злотих брутто = 32,30 злотих нетто - ставка для студента.
-
Зарплата:
-15 дня кожного місяця на банківський рахунок;
- після 10 вироблених днів можна отримати аванс 400 зл. нетто; -
Премії та фінансові надбавки:
5,82 брутто для кожної відпрацьованої години вночі;
Щомісячна премія до 1000 злотих брутто;
Робота в суботу додатково 100 злотих брутто;
Графік:
- Понеділок п'ятниця.
- Робота за 8 годин. 06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 06:00
- У сезон як більше замовлень можуть відбутися робочі суботи.
- Перерва: 1 раз по 20 хвилин;
проживання:
- вартість 370 зл/місяць
- Кімнати по 3-4 особи (ліжка стандартні).
- Ковдри, подушки та постільна білизна є.
- Туалети та душові кабіни є як загальні (для двох кімнат або поверху), так і окремі, в кімнатах.
- Кухні на кожному поверсі, все необхідне є.
- Пральні машини доступні, прання безкоштовне.
- На кожному житлі є безкоштовний доступ до Wi-Fi.
Транспорт до роботи: Добавка 300 злотих на місяць на транспорт;
Додатково
Glassolutions є частиною глобальної групи Saint-Gobain, провідного постачальника рішень найвищої якості та найінноваційних виробів зі скла для архітектури, будівництва, віконного та дверного секторів.
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
43009
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
