Швачки на виробництво подушок та ковдр
Місце роботи - місто Leszno (75км від Познані)
- Для жінок
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 32,90 зл брутто/час
- Робочих годин на місяць від 170
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
• Зшивання елементів подушки на швейних машинах
• Вміння шити на швейних машинах
• Контроль якості зшитих елементів
• Упаковка, наповнення подушок (якщо немає роботи на шиття!!!)
Вимоги:
• Знання польської мови є обов'язковим
•Досвід шиття на автоматичних швейних машинах
Умови житла і роботи
оплата:
- Тип договору Umowa zlecenie
- ставка: 26,57 zł/час netto
- Ставка для студентов: 32.90 zł/час netto
Графік:
- Пн – Пт.
- 6:00-18:00, 18:00 — 6:00.
- Або 6:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 6:00
- Перерви по 20 хвилин кожні 4 години
проживання:
- 450 злотих на місяць. У кімнаті хостелу 3-4 особи. Прохання брати свою постільну білизну!
- Є доплата за своє житло: 300 zł (при відпрацюванні 200год, якщо менше - 1,5 zł/год)
Додатково
- Пошиття на підприємстві це велика кількість пошитого товару (подушок, ковдр). Є норма, яка має виконуватися за 8 годин. Може сягати 1700 шт. подушок.
- Іноді робота швачки може поєднуватися з роботою продукції (упаковка чи наповнення). Якщо зшитого товару багато і продукція не встигає запакувати товар, можуть поставити людини на упаковку.
- Це сидяча робота протягом 8-12 годин.
Умови роботи на підприємстві:
Кімнатна температура
Комфортні умови праці
Робочий одяг: безкоштовно (фірмова кофта). Брати із собою штани.
Медогляд безкоштовно.
оцініть вакансію 
(Поки оцінок немає)
Завантаження...
39362
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
