
SUNGWOO HIGHTECH Оператор на виробництві автомобільних деталей (Словаччина)
Місце роботи - м. Žilina
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 50 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 6.24 EUR брутто/година
- Робочих годин на місяць 160 - 184
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
Легка робота на виробництві, пов'язана зі збиранням та експлуатацією обладнання для виробництва автомобільних деталей.
- Управління виробничими та зварювальними машинами;
- Ручна робота відповідно до інструкцій.
Вимоги:
- Мінімальне знання словацької мови;
- Добре розвинена спритність рук;
- Відповідальність та акуратність.
- Громадяни України
Умови житла і роботи
Умови на робочому місці:
Як виглядатиме співбесіда:
- Спочатку буде коротка вступна частина, під час якої кандидат познайомиться із роботодавцем.
- Потім кандидат вирушить до виробничого цеху, де пройде тест на виробничому верстаті.
- Після перевірки результатів відібрані кандидати пройдуть інструктаж з охорони праці та техніки безпеки та отримають робочий одяг.
оплата:
-
-
6.24 EUR брутто/година
- 950 - 1050 євро нетто / міс (включаючи надбавки та бонуси);
- Базова ставка € 6,24 брутто за годину + надбавки та премії;
- Понаднормова робота:
25 % у будній день → це 25 % зверху до звичайної (середньої) погодинної ставки.
50 % у вихідні → це 50 % зверху до середньої ставки.
100 % на свято → подвоєна оплата (100 % + базова ставка). - Літній та зимовий бонус:
До 75 % від середнього місячного заробітку – одноразова премія (2 рази на рік).
-
Графік:
- Змінний графік:06:00 — 14:00, 14:00 — 22:00, 22:00 — 06:00
- Можна брати додатковий годинник, якщо є необхідність на підприємстві.
- Є нічні зміни
проживання:
- Бажано мати власне житло.
- Якщо його немає, ми допоможемо знайти та організувати проживання у хостелі (вартість: близько 11–15 € за ніч).
- Кандидатам, які відпрацюють повний місяць без перепусток та прогулів, надається бонус у розмірі 25 € на місяць для компенсації витрат на житло.
Транспорт до роботи: Безкоштовний проїзд від Žilina Dworzec PKS, ul. Jána Milca 738/21 до місця роботи та назад.
Живлення: Для працівників ранкової та денної зміни надається харчування. Для нічної зміни виплачується грошова компенсація у розмірі 4,03 €, яка включена до зарплати.
Додатково
Sungwoo Hitech - корейський виробник, що працює в автомобільній промисловості, з виробничим підприємством у Жиліні, Словаччина. Спеціалізується на виробництві автомобільних деталей із використанням сучасних технологій.
оцініть вакансію 



(Поки оцінок немає)
Завантаження...
37901
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.



