Виробництво кабелів, MAFLOW
Місце роботи — Chełmek
- Для чоловіків, Для жінок, Для сімейних пар
- До 55 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 18.24 zl/нетто
- Робочих годин на місяць 200-240
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Робота на виробничих машинах
- Вкладання та зняття продуктів з виробничих машин,
- Надання форми елементом,
- Складання елементів та деталей,
- Гнучка трубок та надання їм відповідної форми за допомогою спеціальних машин,
- Пайка,
- Проведення перевірки герметичності шляхом введення проводів у спеціальні камери,
- Візуальний контроль якості виготовлених деталей
- Контроль за допомогою наявних вимірювальних інструментів,
- Самостійне виявлення невідповідностей у виготовлених деталях,
- Стеження за порядком на робочому місці
Вимоги:
- Хороший зір,
- відповідальність,
- Знання української (або польської) мови на хорошому рівні, щоб без проблем читати документацію на заводі
Умови житла і роботи
- Графік і робочі зміни:
- Робота з Пн по Пт
- у 3 зміни:
- І зміна: 6:00 - 14:00,
- І зміна: 14:00 - 22:00,
- І зміна: 22:00 - 6:00
- Після 2 тижнів навчання кожен зможе працювати по 12 годин
- Іноді надаватиметься можливість працювати по суботах
- Роботодавець надає працівникам робочий одяг
- На підприємстві не холодно, робота відбувається за кімнатної температури
- У цеху пайки температура трохи вища і влітку може досягати 30°C
- Оплата за житло: 250 zł
- Оплата за медичний огляд (medycyna pracy): 75 zł
- штраф у розмірі 100 злотих за відсутність на роботі з неповажної причини
- штраф у розмірі 500 злотих за звільнення у разі трьох прогулів за місяць без попереднього повідомлення (або без лікарняного листа від лікаря), або без попередження координатора письмово SMS/Viber (або за допомогою інфолінії) про закінчення роботи мінімум за 14 днів
Додатково
- Підприємство «Maflow» — один із найбільших виробників кабельних систем для кондиціонерів, призначених для легкових та вантажних автомобілів, а також лідер з виробництва гумових кабелів.
- Клієнтами компанії є найбільші автомобільні компанії: Volkswagen, Audi, Seat, Skoda, Jaguar, Land Rover, Renault, BMW, Bentley, Lamborghini, Porsche та інші
оцініть вакансію 
(3 оцінок, середнє: 4,67 з 5)
Завантаження...
18427
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
