Виробництво закусок та оливок м.Słupsk
Місце роботи — Europejska 10, Słupsk
- Для жінок, Для чоловіків, Для сімейних пар
- До 45 років
- Будь-який тип документів
- Ставка 22.50 нетто/година. Ставка для молоді до 26 років – 30,50 нетто/година
- Робочих годин на місяць 180-240
* У зв'язку з підвищенням мінімальної ставки в Польщі з 1.01.2026 року. Просимо уточнювати актуальну ставку на 2026 рік щодо цієї вакансії у рекрутера.
Обов'язки:
- Для жінок:
- робота на лінії (начинка перцю та оливок сиром)
- зважування та складання порційної продукції в маленькі коробочки
- робота на мийці
- робота на складі
- прибирання свого робочого місця
- Для чоловіків:
- робота на кухні (підготовка овочів, приготування маринаду, хумусу та макаронів на салати)
- робота на складі
- прибирання території
- прибирання робочого місця
- Є норми на кожному процесі
Вимоги:
- Жінки, чоловіки та сімейні пари до 45 років у добрій фізичній формі
- мануальні навички
- Стресостійкість та здатність швидкого навчання
- Досвід та знання мови не обов'язкові
- Заборонені довгі нігті, гель-лак, нарощені вії, пірсинг, біжутерія.
Умови житла і роботи
оплата:
- 22,50 zł/год netto + підвищення ставки на 1 zł при відпрацюванні 240 годин, для студентів: 30,50 zł/год netto.
- Премії до 800 zł (індивідуально).
Графік:
- Пн.-Сб. позмінно, можливість нічних змін та переробок. Перші тижні по 8 годин далі можна залишатися на довше.
• 1 зміна: 6:00-14:00 (можна залишитися до 18:00),
• 2 зміни: 14:00-24:00. - Зміни можуть змінюватись.
проживання:
- 500-527 zł/місяць.
- Формат житла: Будинок, квартира, по 2-4 особи в кімнаті.
- Компенсація за своє житло: Під час відпрацювання більше 1 року на підприємстві ставка збільшується на 1 zł/год.
Доїзд: Безкоштовний автобус по всьому місту.
Додатково
Робочий одяг та взуття:
Спецодяг надається безкоштовно.
Компенсація при відпрацюванні менше 3 місяців - 93 zł.
Медогляд: Безкоштовно. Компенсація при відпрацюванні менше 3 місяців - 300 злотих з останньої зарплати.
Умови на підприємстві:
• Температура в цеху +11…+15°C,
• Є процеси з температурою +2°C (для більш досвідчених працівників, видається теплий одяг),
• 1 перерва 20 хвилин під час роботи 8 годин,
• 2 перерви по 20 хвилин під час роботи 12 годин.
оцініть вакансію 
(1 оцінок, середнє: 5,00 з 5)
Завантаження...
23949
ВІДГУКИ ТА ПИТАННЯ ПРО ВАКАНСІЮ:
✔️ Поділіться будь ласка реальним відгуком про вакансію (плюси та мінуси), щоб допомогти майбутнім співробітникам зробити свій вибір
більше результатів
недавно додані
Часті питання про працевлаштування в Польщі
Важливою умовою для перетину кордону є наявність документів, що підтверджують легальне перетин кордону. Це може бути:
- Біометричний закордонний паспорт з доступними днями біометрії
- Біометричний закордонний паспорт та номер PESEL (якщо виїжджаєте з Польщі на термін не більше 30 днів)
- Закордонний паспорт біометрія/старого зразка з візою
- На підставі Diia pl (у цьому випадку не буде штампів у закордонний паспорт)
Для детальної інформації по кожному пункту, а також для оформлення візи зверніться до співробітника TEEAL.
Наразі громадянам України не потрібно виготовляти освячення, тому вихід на роботу можливий наступного дня після приїзду. Також на дати початку роботи можуть впливати результати санепіду, наявність плану БХП у підприємства тощо. У середньому це може тривати 2-3 дні.
Громадянам Білорусі, Молдови, Грузії та Вірменії так само потрібне освідчення, тому для них вихід на роботу може бути трохи пізніше (після того, як буде готовий документ в Уженді).
З 1 січня 2025 року в Польщі мінімальна заробітна плата збільшилася до 4666 злотих брутто на місяць, що становить приблизно 3510,92 злотих нетто (чистими). Мінімальну погодинну ставку встановлено на рівні 30,50 злотих брутто.
Так! Усіх кандидатів на вакансії ми працевлаштовуємо лише ОФІЦІЙНО. Для Вас це проявляється в тому, що на руки ви отримуєте договір, який чітко прописує ваші права та обов'язки на роботі, а також оплату праці. Також заробітну плату Ви отримуєте на картку банку, у Вас є соціальний пакет, а також медичне страхування від нещасних випадків на робочому місці.
Так, за попереднього прохання до координатора, про необхідність отримання авансу, він буде наданий Вам після відпрацювання 14 робочих днів (за винятком вакансій тип договору яких «умова про працю»).
На нашому сайті або в чаті вакансій у вайбері Ви вибираєте відповідну за основними критеріями вам вакансію, а наш фахівець бронює вам місце у приїзді.
Для того щоб наш рекрутер краще розумів ваші уподобання, опишіть йому свої побажання, ваш вік, досвід роботи і т.д. і ми самі підберемо вам потрібну роботу.
