ZM ŁUKÓW Изготовление копченой продукции
Место работы — Przemysłowa 15, 21-400 Łuków
- Для мужчин
- До 50 лет
- Любой тип документов
- Ставка 30,50 зл брутто/час
- Рабочих часов в месяц 180-220
* В связи с поднятием минимальной ставки в Польше с 1.01.2026 года. Просим уточнять актуальную ставку на 2026 год по данной вакансии у рекрутера.
Обязанности:
— обдирание мяса из костей/головы
— нарезка мяса на мелкие кусочки
— подготовка сырья к копчению (ветчина, балык, колбасы)
— выкладывание на противень для запекания
— складывается готовая продукция в ящики (упаковка)
Требования:
• Мужчины 20-50 лет
• Опыт и знание языка не обязательны
Условия жилья и работы
Оплата:
- Тип договора Umowa zlecenie
- Ставка: 25 zł/год netto
- Для студентов: — 30,50 zł/ч netto.
- Важно! Согласно польскому законодательству, после превышения годового дохода в 30 тыс. zł. brutto дальнейшие зарплаты облагаются дополнительным налогом, поэтому ставка будет ниже: конфекция, упаковка кормов и консервы: — 24 zł/ч netto;
График:
- ПН-СУБ 6:00-14:00, 14:00-22:00
- (женщины работают только в 1 смену, у мужчин смены меняются неделя через неделю)
- Можно брать дополнительные часы в других отделах.
- Также можно брать дополнительные часы в других отделах
Проживание:
- стоимость 550 zł в месяц, для студентов 850 zł.
- Условия отличные, 3-4 человека в комнате.
- Просьба брать свое постельное белье.
- Компенсация за свое жилье: +1,30 zł каждый час (для студентов нет).
Доезд: Жилье находится в пешей доступности 10-15 минут к предприятию.
Дополнительно
ZM ŁUKÓW — один из старейших производителей колбасных изделий и консервов в Польше. Начало деятельности производства датируется 1973 годом. В ассортименте ZM ŁUKÓW представлен широкий выбор мяса, колбасных изделий и консервов.
Рабочая одежда и обувь:
Выдается предприятием бесплатно. Защитная одежда – фартуки, шапочки, обувь. Также утепленная одежда (в зависимости от должности). Под защитной одеждой работник должен иметь свою теплую одежду (свитер, брюки).
Медосмотр: 200 zł (снимается с последней зарплаты, если не отработал 3-х месяцев)
Условия на предприятии:
Бесплатное питание (обед, перекусы, нет нужды приносить свою пищу). Столовая полностью укомплектована и работает круглосуточно.
На предприятии есть шкафчики для каждого работника.
Лояльный руководитель и бригадиры/начальники смены, хорошая рабочая атмосфера.
оцените вакансию 
(Пока оценок нет)
Загрузка...
39389
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
