Производство проводов/кабелей, AQ Wiring (Литва)
Место работы — 35-289 Panevėžys, Pažalvaičių 1
- Для женщин, Для мужчин, Для семейных пар
- До 50 лет
- Любой тип документов
- Ставка 1300.00 EUR брутто/месяц - 1400.00 EUR брутто/месяц
- Рабочих часов в месяц 160-180
Обязанности:
Описание должности: Современное предприятие, которое работает во многих странах мира и производит провода/кабели для автомобильной промышленности.
- Сбор автомобильных жгутов в соответствии с технологической документацией на сборочной линии.
- Обеспечение качества продукции.
- Приготовление проводов и систем проводов в соответствии с инструкциями и схемами, проверка качества.
- Сбор разных видов кабелей для автомобилей.
Требования:
- женщины от 18 до 50 лет
- Граждане Украины
- Очень важно хорошее зрение, так как люди будут работать с мелкими проводами, на которых нужно читать надписи и мануальные навыки.
- Важна хорошая моторика рук.
- Обязательное знание компьюра. Необходимо будет распечатывать документы и этикетки. Знание компьютера тоже будет проверяться перед началом работы
- Знание языка не требуется.
- Работа стоячая, реже попадаются сидячие процессы.
Правила легализации
- Трудоустройство локальных кандидатов с уже имеющейся временной литовской защитой.
- Кандидаты, которые на момент начала войны (24.02.2022) пребывали в Украине.
- Без активных виз.
- Без активной польской Карты Побыта.
- Без активного песеля УКР.
- Без защит других европейских стран. Если ранее имелась защита в другой европейской стране, то необходимо обязательное подтверждение о ее закрытии или анулировании.
Условия жилья и работы
Оплата:
- тип договора umowa o pracę (tymczasowa)
-
1300.00 EUR брутто/месяц — 1400.00 EUR брутто/месяц
-
Зарплата: 10 числа каждого месяца, от 864,21 евро нетто.
- После 3 отработанных месяцев есть возможность сдать экзамен по работе и поднять зарплату до 1100 евро нетто.
- Зарплата может быть выше за счет доп.часов и премий ( колличество доп часов устанавливается на месте).
- Премии и финансовые надбавки: Начисление премии после резюльтатов работы.
График:
- Кандидат имеет возможность самостоятельно выбрать график.
- Есть возможность работать по 8 или по 12 часов.
- 06:00 — 14:30, 07:00 — 19:00, 14:30 — 23:00, 19:00 — 07:00
Проживание:
- Бесплатное.
- Комнаты 3-4- х местные.
- На жилье имеется все необходимое для комфортного проживания (стиральная машина, сушилка для белья, холодильник, микроволновая печь, столовые приборы.
- Рекомендовано брать с собой постельное белье, полотенце, столовые или кухонные приборы.
Транспорт до работы:
- Удобный проезд на работу и с работы.
- Курсируют городские автобусы №6, 6A, 12, N2,
- Имеется бесплатный корпоративный автобус.
- Бесплатный автобус компании ездит из микрорайона Рожына (улица Рожю, улица А. Баранаускаса) и улиц Варпо, Липу аллея, Невежис, Театро, Гражины, Космонавтов и Вакаринё.
- Для сотрудников, чье место жительства находится более чем в 25 км от места работы в одну сторону, предоставляется частичная компенсация топлива.
- Также организован корпоративный транспорт из Радвилишкиса, обеспечивающий удобный приезд на работу и возвращение домой.
Дополнительно
Рабочая одежда: выдается 2 футболки и халат, брюки и обувь нужно иметь свою.
Бенефиты:
- Современно оборудованные помещения (зона отдыха, просторная столовая, аппараты для еды и кофе, эргономичные коврики на рабочем месте).
- На территории компании работает мобильный фудтрак «Bisas ant ratų», предлагающий свежую и горячую еду — удобное решение для обеда без лишних забот.
- В столовой компании работает поставщик питания, обеспечивающий возможность приобрести горячую еду во время работы.
- Рабочая одежда, её стирка и все необходимые средства для работы.
- Организация дней с фруктами и различными угощениями.
- Возможность участия в действующих программах лояльности.
- Стабильная и долгосрочная работа в международной компании.
- Возможности профессионального и личностного развития, обучения и повышения квалификации.
- В компании действует коллективный договор с дополнительными преимуществами для сотрудников.
- На производстве внедрена культура LEAN.
- Забота о физическом и эмоциональном здоровье сотрудников (профилактические анализы крови, вакцинация, консультации психолога).
- Медицинский пункт на территории компании с врачом, семейным доктором, акушером и массажистом.
оцените вакансию 
(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
21979
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.
